Símafundarþjónusta hjálpar við viðtöl fyrir ráðningu. Þú gætir fundið „herra eða frú rétt“
Að finna góðan starfsmann getur verið næstum eins erfitt og að finna rétta maka og afleiðingar slæms val eru næstum jafn róttækar.
Því meiri upplýsingar sem þú getur safnað fyrst því betra, en tími fyrir ráðningarferli er stuttur í flestum stofnunum. Símafundir gera ráðningar auðveldari og betri með því að spara peninga og tíma starfsmanna, svo þú getur varpað breiðara neti og gert betri „áreiðanleikakönnun“ á væntanlegum starfsmönnum.
Hefur þú einhvern tíma ráðið einhvern beint af ferilskránni? Ekki mjög oft. Vinnuveitendur settu upp ráðningarviðtöl til að safna mikilvægum hljóð- og sjónrænum vísbendingum sem aðeins er hægt að upplifa persónulega til að fá mikilvægar upplýsingar sem þarf til að „binda hnútinn“.
Því miður, vegna þess að þessi fullu persónulegu viðtöl taka svo mikinn skipulagstíma verða fyrirtæki oft of miskunnarlaus með ferilskrá og missa af einhverjum hæfileikum sem hefðu í raun getað ljómað fyrir þau.
Með því að setja upp stutt stutt símaviðtöl við fyrirfram ráðningu með fjarfundarþjónustu getur tvöfaldað fjölda umsækjenda sem þú talar við í raun og veru til að lágmarki aukinn tíma starfsmanna.
Það er nóg af fiski í sjónum, en þú þarft alla hjálpina sem þú getur fengið til að finna þá.
Að halda símaviðtöl fyrir símafundir gefur þér betra umhverfi til að kynnast.
Fyrir það fyrsta eru sumir umsækjendur þínir kannski ekki góðir rithöfundar.
Mjög óvirkar skrif gætu verið upplifaðar. Þeir gætu haft ósvífna, leiðinlega, endurtekna, lýsingarþunga, „hlaupa á setningu“ stíl, eða treysta tveimur mulch á stafsetningarathugun. Kannski dó málfræði þeirra þegar þau voru of ung til að kynnast henni.
Sumir geta ekki skrifað fylgibréf til að bjarga lífi sínu, en þeir myndu gera framúrskarandi starfsmenn við mörg störf. Að nota beittan machete til að sigta í gegnum ferilskrá er svolítið eins og „hraða stefnumót með textaskilaboðum “ með framtíð fyrirtækis þíns í húfi.
Þú getur notað fjarfundarþjónustu til að gefa hugsanlega dásamlegum starfsmönnum tækifæri til að sýna hver þeir eru í raun og veru.
Símafundarþjónusta virkar betur en að fletta í gegnum stafla af ferilskrám því hljóðgæði raunverulegs símasambands eru nógu góð til að þú getir sótt fíngerðar hljóðmerki sem segja þér miklu meira um mann. „Samræða“ eðli símtala gefur þér bæði tækifæri til að kanna mikilvæg sameiginleg gildi og afhjúpa mikilvægar upplýsingar.
Annar ávinningur af því að stunda ráðstefnufyrirspurn er hvernig það skerpir fókus allra þar sem fólk leitast við að hittast og skilja hvert annað án sjónrænna vísbendinga sem til eru á persónulegum fundi. Ef hugsanlegur ráðningamaður hleypur í hálft viðtalið lærirðu eitthvað um samskiptahæfni þeirra.
15 mínútur er nóg fyrir símaviðtal sem ræður fyrirfram, til að skima 10-15 umsækjendur niður í 5, eða 6-10 niður í 3, fyrir viðtölin í eigin persónu.
Forráðningarviðtal með símafundi mun koma hugsanlegri leigu þinni líka á staðinn. Þeir geta ekki unnið yfir forsíðubréfinu tímunum saman, fægja hverja setningu og hugmynd. Þú munt fljótt fá skýrari mynd af því hverjir þeir eru í raun og veru í „rauntíma“.
Eitt það besta sem símafundir gera er að virða tíma allra.
Símafundir eru miklu hraðari en persónuleg viðtöl til að setja upp og stjórna fyrir stuðningsfulltrúa og ímyndaðu þér hversu langan tíma það tekur fyrir alla viðmælendur þína að flækjast út úr núverandi skyldum sínum og hoppa í rútu og fara yfir bæinn til að sjá þig?
Símaviðtöl vernda einnig trúnað væntanlegra starfsmanna og forðast þær stundir „sjáið hverjir eru líka að sækja um þetta starf“ í biðröðinni.
Önnur leið sem símafundir gera ráðningar auðveldari og betri er með því að spara tíma framkvæmdastjórn ráðningarnefndar þinnar þar sem þú þarft ekki að safna þeim öllum líkamlega frá faglegum bælum sínum. Þessi þægindi gætu gert þér kleift að fela í sér fleiri sérfræðiúrræði sem þú hefðir kannski ekki boðið í tímafrekara persónulegt viðtal.
„Ted in Engineering“ gæti bara verið gagnlegt við þessa leigu og það er auðvelt að taka hann með í hópssímtal.
Ef þú hefur aðeins tíma fyrir 5 persónuleg viðtöl við 50 mínútur hvert, þá muntu aðeins upplifa 5 manns í ráðningarferlinu þínu.
Með því að bæta við lag af viðtalsfundarsímtalsviðtölum geturðu auðveldlega hjálpað þér að tvöfalda fjölda almennilega rannsakaðra möguleika, sem mun bæta gæði ráðningarferlisins til muna án þess að bæta of miklum tíma.
15 mínútur hvor, með 5 mínútna umræðu á milli er nóg.
Án þess að þurfa að berjast gegn umferðinni og finna skrifstofuna þína, getur fólk gert mig miklu stundvísari og þú getur skrölt í gegnum hóp tilvonandi sem sýndu loforð á ferilskránni en náðu ekki að djassa þá nógu mikið eða skrifa nógu sniðuga kápu bréf til að komast efst á hauginn.
Að ráða er eins og hjónaband. Það er þess virði að gera einu sinni og gera rétt. Að nota símafundir til að gera ráðningu auðveldari og betri er bara snjall viðskipti og það gæti bjargað því að þú sleppir „pre-nup“ eftir sex mánuði þegar brúðkaupsferðin (reynslutími) er lokið.
Símaviðtöl við fyrirfram ráðningu í síma geta hjálpað til við að setja upp samsvörun sem gerð er á himnum.
Búðu til FreeConference.com reikninginn þinn og fáðu aðgang að öllu sem þú þarft fyrir fyrirtæki þitt eða stofnun til að skjóta skrefum eins og vídeó og Skjádeiling, Hringtímaáætlun, Sjálfvirk boð í tölvupósti, áminningar, Og fleira.
