الدعم الفني
أنضم إلى الأجتماعتسجيلتسجيل الدخول انضم إلى اجتماعحساب جديدتسجيل الدخول 

5 طرق لعقد المؤتمرات عبر الفيديو تمكّن من مستقبل العمل

رجل الابتسام يجلس خارج ، مستند ضد جدار القرميد البط البري ، ب ، كمبيوتر محمول انفتح على حضن ، يكتب وتفاعل مع الشاشة هل يمكنك تذكر وقت لم يكن فيه الفيديو جزءًا من حياتنا اليومية العادية؟ مع تقنية ذكية وسريعة المفعول مثل الفيديو المضمن و مؤتمر الفيديو APIمن الصعب تخيل الحياة بدونها! في الواقع ، لم يكن ذلك منذ فترة طويلة ، ولكن في بعض الأحيان ، يمكن أن تشعر وكأنها قرون.

إن الطرق التي تعتمد بها حياتنا على التكنولوجيا قد تكشفت بشكل كبير في السنوات الأخيرة. مع بقاء COVID خلفنا مباشرة ، أصبح من الواضح تمامًا مدى تأثير الوباء العالمي على سبل عيشنا والقوى العاملة.

كان على الشركات والموظفين في جميع أنحاء العالم أن يتحولوا إلى محور في بداية عام 2020. الآن ، مع اقترابنا من عام 2023 ، إليك 5 طرق ستستمر بها تقنية مؤتمرات الفيديو في تمهيد الطريق وتطوير مستقبل كيفية عملنا وإنجاز المهام :

أماكن العمل المختلطة

في البداية ، لم يكن أمام المكاتب وأماكن العمل خيار آخر سوى أن تصبح "جاهزة لعقد مؤتمرات الفيديو". أصبح تغيير إجراءات العمل الشخصية اليومية إلى التجمعات عبر الإنترنت والاجتماعات الافتراضية "الوضع الطبيعي الجديد" الذي دخلنا إليه جميعًا وقبلناه. في هذه الأيام ، نشهد اجتماعات مختلطة (وأماكن عمل مختلطة) تنبثق مع التقارب الشخصي للحاضرين والمشاركين في الاجتماع عن بُعد لخلق تجربة ديناميكية للغاية توحد أعضاء الجمهور الشخصي وعن بُعد.

الاجتماعات المختلطة وأماكن العمل المختلطة التي ستصبح قريبًا تفسح المجال لطريقة عمل أكثر تنوعًا. تتمثل الخطوة الأولى في ضمان إعداد الصوت والفيديو المناسبين بحيث تصبح العملية والتسهيلات سلسة عند اتصال الآخرين أو الاتصال بهم. يحتوي الاجتماع الهجين على عناصر مألوفة للاجتماع عبر الإنترنت ولكن يتم إعادة توجيهه لخلق تجربة جديدة وشاملة.

انتشار العمل عن بعد

امرأة مبتسمة ومتأملة تعمل من المنزل ومعها كمبيوتر محمول وسطح مكتب ، وترتدي سماعات رأس على المكتب ، وتحيط بها النباتات الآن وقد حصل الموظفون على متسع من الوقت لإثبات قدرتهم على البقاء منتجين خارج المكتب حيث تغيرت الحياة لتصبح أكثر استيعابًا ، من الصعب العودة إلى ارتداء ملابس العمل غير الرسمية والتنقل عبر المدينة. عدم الاضطرار إلى التنقل يوفر المال والوقت في أشياء أخرى ، ناهيك عن مزيد من راحة البال وتقليل المتاعب!

العمل عن بعد أو تمكين القوى العاملة عن بعد هو هنا للبقاء والتطور. مع قلة عدد الشركات التي تعتمد على المساحات المكتبية ، وبدلاً من ذلك تقوم بالتوظيف في الخارج من مجموعة مواهب أكبر ، من الصعب تحديد كيف سيستمر ذلك ، لكن من الواضح أن هذه هي طريقة الحياة المعاصرة.

إنشاء التدفق والسهولة حول عمليات الأعمال

تقدم واجهة برمجة تطبيقات مؤتمرات الفيديو حقًا أفضل شيء تالي ليكون شخصيًا ، خاصة عندما يمكنك تبسيط العمليات وتقليل المهام وزيادة الإخراج. عند استخدامها للتدريب ، تتاح للشركات فرصة الوصول إلى المزيد من الأشخاص بتكلفة أقل بكثير. بالنسبة للرعاية الصحية ، يمكن للعاملين والممارسين رؤية المرضى دون الحاجة إلى مغادرة منازلهم. للتصنيع ، يمكن الموافقة على المستندات والملفات والعروض النهائية عبر الإنترنت من خلال مشاركة الشاشة أو ببساطة عن طريق تشغيل الكاميرا.

مع واجهة برمجة تطبيقات مؤتمرات الفيديو والفيديو القابلة للتضمين، الاحتمالات لا حصر لها عبر الصناعات. تفتح سهولة وراحة الفيديو كيف يمكن لأي شركة في العديد من القطاعات تبسيط الإجراءات والعمليات دون التضحية بالوصول والإنتاجية. في الواقع ، أصبح شريان الحياة ، خاصة في الرعاية الصحية والتطبيب عن بعد.

التوظيف والفرز باستخدام الفيديو

لقد أتاح لنا الفيديو خيار العمل بشكل متزامن (مباشر) أو غير متزامن (اتجاه واحد) ، ومع الطريقة التي تسير بها الأمور ، سيصبح أكثر عدم تزامن. المزيد والمزيد من الشركات تستخدم التكنولوجيا الافتراضية لتوظيف ، ومقابلة المرشحين كفرصة للاجتماع شخصيًا تصبح أقل جاذبية ومكلفة للغاية بالمقارنة.

بالإضافة إلى ذلك ، مع واجهة برمجة تطبيقات مؤتمرات الفيديو والفيديو القابلة للتضمين ، يمكن لأصحاب العمل التركيز على بناء التكنولوجيا التي تساعد على جذب المرشحين وتوجيههم خلال عملية إجراء المقابلات. وبالمثل ، يمكن للمرشحين الوصول الفوري والمعلومات إلى صاحب العمل المحتمل عبر الإنترنت عملية التوظيف من خلال بوابة إلكترونية ومقاطع فيديو مضمنة في الموقع.

سيكون العمل عن بعد ثابتًا دائمًا

هناك العديد من الأدوات الرقمية المتاحة ، ومع كون مؤتمرات الفيديو هي المحور الرئيسي ، فمن الآمن أن نقول إن العمل عن بُعد موجود لتبقى ؛ سيزداد عدد العمال عن بعد فقط. في منشور حديثيقدر علماء البيانات أنه بحلول نهاية عام 2022 ، ستكون 25٪ من جميع الوظائف المهنية في أمريكا الشمالية بعيدة. ال منشور يشرح أن فرص العمل عن بُعد كانت أقل من 4٪ قبل عام 2019. قفز هذا إلى حوالي 9 ٪ في نهاية عام 2020 وهو يصل حاليًا إلى 15 ٪ اليوم.

أرباب العمل والقادة بصدد إعادة التفكير في ثقافة مكان العمل الخاصة بهم لتكون أكثر شمولاً للعمل عن بعد والهجين. والشركات التي ترغب في الحفاظ على قدرتها التنافسية يجب أن تكون مرنة. أي شخص لا يزال ملتزمًا بالطريقة القديمة في القيام بالأشياء - عدم توفير خيارات العمل عن بُعد ، وعدم تحديث تقنيته ، وعدم تقديم جداول عمل مرنة - يخاطر بفقدان الموظفين ، وصد التعيينات الجديدة ، وإيقاف العملاء الجدد المحتملين.

رجل غير رسمي يجلس على كيس فول مع كمبيوتر محمول مفتوح في مكان أنيق مع نبات على اليسار والفن معلق على الحائط هل هناك شيء مثل العودة إلى طبيعتها؟ إذا كان هناك أي شيء تعلمناه من جائحة عالمي فهو أن الطريقة التي نعمل بها يجب أن تكون قابلة للتكيف بما يكفي للموظفين للعمل بفعالية دون الشعور بأن وقتهم الثمين يتم إساءة استخدامه. التنقلات الطويلة ، والدفع مقابل رعاية الأطفال ، والعيش في مكان غير مرغوب فيه - هذه كلها عوامل لا يجب أن تكون عوامل بعد الآن.

الموظفون الذين يمكنهم الاعتماد على الفيديو والأدوات الرقمية المصممة بذكاء لإنجاز العمل من أي مكان وفي أي وقت ، سوف يسعون جاهدين لتمكين القوى العاملة ومواصلة تغيير كيفية إنجاز العمل. بدأ تدفق العمال عن بُعد الذين يعتمدون على مؤتمرات الفيديو في تحول مجتمعي حيث لا يزال بإمكان الشركات الكبرى الازدهار وكذلك الموظفين وعائلاتهم.

دع FreeConference.com يزود الموظفين وأصحاب العمل بمؤتمرات الفيديو والأدوات الرقمية اللازمة لمواكبة القوى العاملة المتغيرة باستمرار. يعتمد مستقبل العمل على الحفاظ على سير العمل الفعال والعمليات التي تظل منتجة وتواكب العصر. يتعلم أكثر هنا.

قم باستضافة مؤتمر مجاني أو مؤتمر فيديو ، ابدأ الآن!

قم بإنشاء حساب FreeConference.com الخاص بك وتمتع بالوصول إلى كل ما تحتاجه لعملك أو مؤسستك لبدء العمل ، مثل الفيديو و مشاركة الشاشة, جدولة المكالمات, دعوات البريد الإلكتروني الآلي ، والتذكير، وأكثر من ذلك.

اشتركي الآن
عبر