Чому компанії використовують відеоінтерв'ю?

Глобалізація - це процес, що керується міжнародною торгівлею між численними націями та культурами, і культурний обмін, що відбувається в цьому процесі, мав значний вплив на останні кілька десятиліть комерції та політики. Наприклад, уявіть, що ви граєте в The Beatles Abbey Road на вашому смартфоні - ви відтворюєте музику з Англії 1960 -х років на сучасному пристрої, спроектованому в Сполучених Штатах і виготовленому в Китаї! Більш мобільна професійна робоча сила робить це можливим, і частина цієї мобільності походить від глобалізації, хочемо ми цього чи ні.

Що це може сказати про спосіб найму компаній у 21^st століття? Подумайте про величезний розмір резерву талантів, який можна отримати з відеоінтерв'ю, на відміну від компаній, які дотримуються своєї країни чи регіону. Залучення талантів з усього світу пропонує компаніям цікавіші ідеї, процеси та досвід, роблячи робочі місця більш різноманітними та захоплюючими.

Багато компаній наймають з усього світу послуги відеодзвінків тому що вони дозволяють отримати більш природний досвід співбесіди, ніж просто електронною поштою або телефонним дзвінком.

Мобільність кар’єри з відеоінтерв’ю

Завдяки охопленню деяких компаній, що охоплюють континенти та країни, молоді спеціалісти все більше звикають переїжджати на роботу, або у свою країну, або жити та працювати в інших. Особливо для молодих спеціалістів - які ще не мають власного будинку або не створили сім'ї - мобільність є важливим чинником кар'єри, принаймні на даний час.

Багато компаній усвідомлюють це і робили інтерв'ю за допомогою відеодзвінків, які є стандартом міжміського зв'язку. Співбесіди в цьому засобі не тільки дозволяють роботодавцю побачити, як виглядає інтерв'юйований, але й дають краще уявлення про те, якою людиною вони є. А особистість, безперечно, компліментує навичками та досвідом - перше враження - це все, а опитані в Інтернеті мають бути такими ж професійними, як і особисто.

Свобода пересування

Уявляєте, як подорожувати світом у світі перед літаками? З довгими розтяжками на повільних човнах та поїздах 100 років тому просто не було так легко подорожувати на роботу, як зараз. Це, у поєднанні з більшою співпрацею між країнами та міжнародними корпораціями, дозволило створити мобільну, як ніколи раніше, робочу силу.

Підготовка до великого переходу до роботи починається з успішного співбесіди за допомогою відеодзвінків. Оскільки відеоінтерв’ю настільки схоже на те, що вони є особисто, вони пропонують роботодавцям хороший засіб для оцінки характеру та кваліфікації опитаного. Немає сенсу переїжджати півдороги світу чи своєї країни на роботу, яку ви можете мати, а можете і не мати! Завжди будьте готові.

Більш різноманітна група претендентів

У міру зближення світу через комерцію та комунікацію країни та компанії урізноманітнюють свій штат, ідеї та місцезнаходження. Люди різних релігій, етнічного походження, культурного походження та культурного досвіду пропонують більш різноманітне робоче місце та більший набір ідей. Люди з усіх сфер життя подорожують по роботі, роблячи це та роблячи значний внесок у розвиток інших культур та країн. Створюються нові друзі, створюються нові сім’ї та здійснюється більш насичений культурний обмін.

з FreeConference.com, співбесіда за допомогою відеодзвінків ніколи не була простішою. Наш простий у використанні сервіс пропонує кристально чітке спілкування та кілька корисних функцій, які допоможуть підвищити вашу продуктивність.