На якість освіти учня значною мірою впливає якість вихователя. Наймання вчителів, які мають досвід та культурну відповідність, які відповідають цінностям школи (або змісту освіти), дає можливість учням. Природно, що це безпрограшна ситуація для всіх, оскільки тоді вчителі відчувають можливість навчати, коли навколишнє середовище виховує.
З таким напливом викладачів з усього світу, кожен із яких має власний досвід і стиль навчання, як адміністратори можуть бути впевнені, що зможуть знайти відповідну людину на цю роль? Фільтрування займає багато часу резюме і проводити індивідуальні інтерв'ю. Особиста зустріч виключає кандидатів, які працювати віддалено або зараз подають заявки на роль у майбутньому за кордоном. Крім того, телефонні інтерв'ю корисні лише наприкінці етапу співбесіди. Тож як ви ефективно знищите кандидатів на початку, не відкидаючи потенційно того, що шукаєте?
Так як класи все одно стають цифровими, має сенс лише використовувати можливості відеоконференцій. Відеоконференції для проведення співбесід, а також створення відеороликів у стилі інтерв’ю дають можливість більшій кількості заявників бути найнятими, не завалявши адміністраторів цілим рядом додаткових документів. Відеоконференції в режимі реального часу та відеоінтерв’ю прорізають безлад. Ось кілька пропозицій, які слід враховувати при використанні відеоконференцій для найму:
Надішліть відеозадачу у стилі інтерв’ю
В односторонній співбесіді адміністратори та їх команда скласти стандартизований список питань для відповіді кандидатів. Використовуючи програмне забезпечення для відеоконференцій, все це питання приєднання до віртуальної зустрічі та запису. Команді навіть не обов’язково бути в одній кімнаті, коли кожен представляє себе, чим займається та записує свої запитання, щоб кандидат міг відповісти. Після того, як кожен член правління з’явиться та надасть свої запитання, запис буде надіслано кандидатам, щоб вони відповіли. Цей процес економить час, оскільки його можна одним махом відправити до резерву талантів! Запис ведеться прямою стороною з появою кожної особи, яка приймає рішення, або адміністратора в одному місці.
Крім того, відеовідповідь на стандартизоване відео -запитання допомагає відсіяти неправильних вчителів від правильних. Менше часу витрачається даремно на спілкування з кандидатами, тому адміністратори можуть розумно використати свій час із заявниками, які могли б більше обіцяти.
Участь у двосторонньому відео
Відеоінтерв'ю - це нове, і ідея співбесіди на камеру може викликати дещо тривогу у кандидатів. Подання відеоінтерв’ю або участь у двосторонньому відеоінтерв’ю насправді просто передбачає сидіння перед веб-камерою та встановлення запису. Єдине, на що слід звернути увагу Технології - це невід’ємна частина класу, тому зручно користуватися ним і користуватися ним важливо. Кандидат, який володіє технічними знаннями, міг би просто бути відмінним чинником, якщо, наприклад, вони мають близький досвід роботи. Щоб полегшити відвертість кандидатів на камеру, коли ви розсилаєте запрошення з інформацією про відеоконференції, додайте коротке обґрунтування того, як цей процес дає вам, адміністратору, більше інформації та як це прискорює процес. Згадайте, як це є шанс для потенційних новобранців продемонструвати свою особистість і як це можливість покращити свої комунікативні навички - все це допомагає їм оцінити роботу! Чим більше вони розуміють логіку, тим більше шансів прийняти виклик і відкритися.
Заохочуйте співпрацю з командою
Для прийняття остаточного рішення в процесі прийняття на роботу потрібно більше однієї особи. Співпраця між усіма особами, які приймають рішення, є важливою, щоб уникнути перекидання в майбутньому або залучення до роботи тих, хто не підходить. Односторонні інтерв’ю можна поділитися та надіслати членам шкільної ради для перегляду в будь-який час, тоді як сеанси відеоконференцій у прямому ефірі з'єднують людей у режимі реального часу, і їх можна записати на потім. Якщо хтось, хто має слово в процесі найму, недоступний, він може переглянути запис пізніше через хмару або через файлообмінник.
Дозволяти FreeConference.com бути згуртованою платформою для проведення відеоконференцій, що дозволяє адміністраторам попередньо записувати відеоінтерв’ю або проводити сеанс у режимі реального часу. Полегшіть процес найму, додавши візуальний елемент, який дозволить кандидатам представити на екрані власну автентичність. Такі функції, як безкоштовна відеоконференція, безкоштовні конференц -дзвінки, докладні короткі примітки та більше, прискорює посадку.
Почніть користуватися FreeConference вже сьогодні!
[ninja_forms id = 80]
