Повышение командного духа с помощью конференц-связи

Простой и недорогой способ создать общее чувство цели

В недавнем онлайн- гайд в журнале Training Magazine гуру профессионального развития Дэвид МакНалли обратил внимание на то, что в большинстве успешных организаций есть необычайно сильная культура.

Далее он определил некоторые ключевые факторы, способствующие развитию этой культуры и формированию командного духа. Шаг первый - выработать базовый набор ценностей, на котором можно строить: справедливость, честность и уважение. Общие ценности значительно упрощают построение здравого смысла цели.

Многие организации отправляются на выездные семинары, когда хотят укрепить командный дух, потому что во время выездных мероприятий нет отвлекающих факторов, и люди могут лучше всего общаться. лицом к лицу. К сожалению, ретриты дороги и случаются нечасто.

Вместо того, чтобы ждать ежегодного выезда для участия в организационном развитии, вы можете укреплять командный дух с помощью конференц-звонков на регулярной основе. Конференц-звонки предлагают такую ​​же направленность и качественное общение, что и выездные конференции, но они требуют уважительного отношения к времени персонала, недороги и просты в организации. Если вы подумываете о сдаче экзамена CNA, потренируйтесь, и тогда вы сможете пройдите тест прямо здесь.

Развивайте здравый смысл цели

Формирование командного духа - это задача руководства, и лидерам необходимо четко сформулировать первоначальное видение организации, чтобы люди могли его понять, привлечь к нему и «встать на борт». Конференц-связь позволяет сделать это лучше, потому что страсть лидера лучше всего проявляется в аудиопотоке, чем в письменной форме.

Бай-ин

Групповой вызов также дает возможность каждому внести свой вклад, поэтому они не просто слух каково видение, они действительно могут способствовать к нему. Взяв на себя определенную ответственность, они могут стать частью построения видения. Лучший способ получить «поддержку» - это пригласить людей помочь в создании чего-либо.

Завоевать доверие

Укрепление доверия имеет решающее значение для развития командного духа. Люди учатся доверять, когда их руководители создают надежную, открытую, прямолинейную и приемлемую рабочую среду. Информация первична валюта доверия в организации.

Конференц-связь - это настоящая «программа для совместной работы». Это отличный способ избавиться от накопления информации и создать культуру открытости.

Оцените вклад

Командный дух - это сумма духа каждого члена, и ничто не зажигает людей больше, чем признание и признание их вклада. Обязательно выделите значительное время на любом групповом звонке, чтобы выделить «маленькие победы» членов команды.

Празднование укрепляет командный дух, но также способствует распространению хороших идей в организации. Успех в одном отделе очень часто можно адаптировать ко многим другим. Компании могут увеличить свою прибыль, используя конференц-связь, чтобы дать возможность хорошим идеям просочиться от передовой к руководству.

Двусторонняя связь

Ключевой элемент, который делает конференц-связь такой хорошей для построения командного духа, - это то, как она упрощает двустороннее общение. Способность людей отвечать друг другу в режиме реального времени - это то, что растворяет недопонимание, укрепляет доверие и вдохновляет людей на совместную работу.

Создайте пространство для творчества

Когда вы мечтаете о еженедельной или ежемесячной конференции по тимбилдингу, обязательно выделите небольшое пространство, чтобы группа могла создать что-то новое. Обмен информацией в открытой среде укрепит доверие, но совместное использование этой информации для создания чего-то нового действительно укрепит узы совместной работы.

Это может быть просто планирование следующего обеда для персонала или ежегодной рождественской вечеринки. Это может быть разработка оптимизированной офисной процедуры или разработка нового подхода к продажам. Какой бы ни была задача, мозговой штурм и творчество - прекрасный способ выработать в организации общее понимание цели.

Здравый смысл цели

Независимо от того, находится ли ваша команда на 3 континентах или в одном большом офисном комплексе, конференц-связь укрепляет командный дух, обеспечивая двустороннюю связь и предлагая прекрасную возможность отметить достижения членов команды.

Обмен информацией, который они обеспечивают, укрепляет доверие и создает среду, в которой люди могут отражать на вопрос «Почему мы это делаем?» Более того, телеконференции могут действительно помочь людям способствовать ответы и спрашивают «почему», чтобы они стали собственниками и действительно «купили».

Не ждите ежегодного выездного семинара, чтобы развить вашу организацию, воспользуйтесь тем, насколько недорого и легко организовать конференц-связь, чтобы на регулярной основе построить сильную корпоративную культуру, полную командного духа.