Kerja jarak jauh mengambil banyak bentuk dan bentuk termasuk gambar "nomad digital" yang indah
komputer riba di pantai membanjiri Instagram. Pasti, itu aspek, tetapi jika anda mencari pilihan lain, maka siaran ini sesuai untuk anda.
Kerja jarak jauh kelihatan seperti bekerja dari rumah sebagai ibu bapa baru, hanya bekerja dari pejabat 4 hari sebulan. Mungkin ia adalah masa yang dihabiskan untuk bekerja di luar negara selama satu musim.
Mungkin ini adalah penyelesaian 4 hari seminggu kerana perjalanan semakin kering atau mungkin anda ingin bekerja di luar negara (tanpa berpindah dari kampung halaman) kerana terdapat peluang yang lebih baik dan gaji yang lebih tinggi dalam syarikat jauh.
Ini semudah menginginkan tempat tinggal yang bekerja dari rumah lebih dekat dengan anak-anak anda atau percutian bekerja yang dihabiskan di pondok!
Walau apa pun cara anda melukis gambar kerja jarak jauh di kepala anda, sekarang mungkin lebih daripada sebelumnya untuk mewujudkannya! Sama ada anda masih berada di pagar, gugup untuk mengambil langkah atau anda sudah memutuskan tetapi bos anda harus anda yakinkan, baca terus untuk mengetahui.
Sama ada anda sedang mencari pekerjaan atau dalam peranan Anda saat ini dengan mempertimbangkan strategi kerja jarak jauh, pertanyaan yang akan Anda tanyakan adalah, "Mengapa anda ingin bekerja dari jauh?" Bos anda mungkin akan bertanya kepada anda. Sumber Manusia mungkin bertanya kepada anda dalam temu bual, atau mungkin itu adalah soalan yang anda tanyakan kepada diri sendiri!
Lonjakan teknologi automatik yang luar biasa yang terus meningkat dan menawarkan lebih banyak fleksibiliti menjadi faktor utama dalam peralihan ke kerja jarak jauh. Lebih ramai orang, baik pegawai lama dan Tim Ferris 'New Rich' melihat kelebihan menjadikan mana-mana ruang pejabat mereka - selagi ada wifi!
Walaupun fakta-fakta yang mendasari betapa banyak kerja jarak jauh dapat meningkatkan hidup anda banyak, ada beberapa yang menonjol:
Pertimbangkan bagaimana pekerja terpencil mempunyai reputasi untuk menyelesaikan lebih banyak pekerjaan. Ya, majikan telah melihat peningkatan produktiviti bagaimana pekerja menyelesaikan pekerjaan mereka dengan lebih berkesan. Peralihan ini nampaknya menimbulkan sedikit tekanan yang membawa kepada keseimbangan kerja / kehidupan yang lebih baik bagi pekerja yang seterusnya menurunkan ketidakhadiran, membuang masa pejabat dan kos perolehan. Orang bekerja lebih baik apabila mereka memilih persekitaran kerja mereka.
Dalam pakej kaji selidik dijalankan di San Francisco, daripada 39% yang memilih untuk melakukan tugas mereka di luar pejabat, 77% bersetuju bahawa mereka dapat menjadi lebih produktif di rumah dengan 30% menyatakan bahawa mereka dapat menyelesaikan lebih banyak pekerjaan di kurang masa. Keadaan akan bertambah baik. 23% bersedia untuk menghabiskan lebih banyak jam dan 52% sangat senang mengambil cuti lebih sedikit ketika bekerja dari rumah walaupun mereka merasa di bawah cuaca.
Mengambil bakat terbaik bermaksud majikan mengharapkan prestasi terbaik. Untuk mendapatkan dan mengekalkan prestasi tahap tinggi, biasanya, pekerja adalah produk dari persekitaran kerja mereka. Kerja jarak jauh benar-benar dapat mempengaruhi ruang di mana pekerja bekerja.
Menurut seorang kuiz dalam talian, "Apakah Keperibadian Anda Sesuai Untuk Bekerja Dari Jauh Atau Di Pejabat?" daripada 3,400+ pekerja di sebuah firma, hanya terdapat 24% pekerja pejabat yang mengatakan bahawa mereka menyukai pekerjaan mereka; sementara 38% pekerja bergerak dan 45% pekerja telekomunikasi mengatakan bahawa mereka menyukai pekerjaan mereka.
Kesejahteraan pekerja terjejas secara positif apabila mereka mempunyai pilihan untuk bekerja dari rumah atau di pejabat. Tekanan menurun, masa digunakan dengan berkesan, kos dikurangkan dan kesihatan secara keseluruhan meningkat.
Ibu bapa yang bekerja, ini adalah peluang untuk mengurangkan tekanan yang berkaitan dengan pekerjaan. Dengan membuat jadual yang lebih fleksibel menggunakan strategi kerja jarak jauh - jam fleksibel, hari terpencil per minggu, minggu terpencil sebulan, dll. - ibu bapa dapat menghabiskan lebih banyak masa dengan anak-anak tanpa mengorbankan kualiti pekerjaan mereka. Dalam mengejar keseimbangan kerja-kehidupan yang lebih fleksibel, kerja jauh menawarkan cara terbaik untuk mengurus masa dengan berkesan. Aspek yang sering diabaikan ialah kepentingan pemakanan sihat di tengah-tengah jadual yang sibuk. Bagi mereka yang melakukan kerja jauh, memudahkan perancangan makan dan membeli-belah runcit boleh meningkatkan produktiviti dan kesejahteraan dengan ketara. Memilih untuk dapatkan penghantaran HelloFresh memastikan bahawa walaupun pada hari tersibuk anda, anda boleh menikmati hidangan segar dan lazat tanpa menjejaskan kualiti atau rasa. Ia bukan hanya mengenai kemudahan; ia mengenai memaksimumkan gaya hidup kerja jauh anda dengan menyepadukan pilihan makanan yang lebih bijak dan lebih sihat.
Dapatkan ini - mengikut Forbes, di beberapa meccas perniagaan terbesar di dunia, pada harga rendah, harganya $ 100 per kaki persegi untuk ruang pejabat di pusat bandar. Di daerah pusat Hong Kong yang berharga $ 302.51 per kaki persegi. berbanding West End London pada harga $ 213.85.
Pekerjaan jarak jauh bukan hanya mengurangkan kos perjalanan untuk pekerja (bas, kereta, gas, dan lain-lain), majikan mendapat bahagian terbesar dari pai tersebut. Dengan lebih ramai pekerja yang ingin bekerja dari jarak jauh, ruang pejabat dapat dikecilkan sehingga mengurangkan kos sewa. Selain itu, keperluan perabot, bekalan pejabat, bil yang lebih rendah, dan sebagainya.
Malah syarikat besar dengan lebih daripada 1,000 pekerja membuat perubahan. Semasa AT&T membuat program kerja telekomunikasi, syarikat mega berjaya disimpan $ 30 juta setahun dalam bidang hartanah. Walaupun mengenai topik hartanah, sangat mudah dan kos efektif untuk ejen memulakan melaksanakan kerja hartanah dari rumah. Daripada berulang-alik, ejen boleh bertemu pelanggan mereka melalui sembang video atau membimbing mereka melalui lawatan maya. Anda boleh juga membeli petunjuk hartanah tanpa pernah keluar rumah. Dalam konteks kerja jauh, meneroka kelebihan pengehosan mesin maya boleh menawarkan fleksibiliti dan kecekapan yang dipertingkatkan untuk pasukan jauh, membolehkan akses lancar kepada sumber dan aplikasi kritikal.
Plus, Bonus Tambahan:Apabila ahli pasukan mempunyai pilihan untuk bekerja dari rumah, bukan sahaja produktiviti, kesihatan dan kos terjejas. Terdapat juga faktor persekitaran yang positif:
3. Dengan 5.2 juta rakyat Amerika kerja telekomunikasi, itu menjimatkan 10 juta tong minyak setiap tahun, yang bermaksud lebih sedikit gas rumah hijau. Kurang perjalanan bermaksud terdapat lebih sedikit kereta di jalan raya kerana pekerja jarak jauh dapat mendirikan kedai dari rumah, berjalan kaki ke kedai kopi atau mencari tempat kerja yang lebih dekat.
2. Sama ada anda tinggal di iklim panas atau sejuk, setiap pejabat memerlukan pemanasan, penyejukan, dan elektrik. Lebih sedikit tenaga digunakan semasa bekerja dari rumah di mana anda dapat lebih mengawal dan mengetahui suhu.
1. Dari pencetak kertas dan dakwat untuk memesan makan tengah hari di dalam bekas plastik dengan alat makan, sampah pejabat memakan sumber fizikal. Pekerjaan di luar pejabat lebih bergantung pada e-mel dan alat digital seperti persidangan video, menghantar fail, merakam dan mengambil nota daripada menggunakan peralatan pejabat seperti mencetak.
Sekiranya anda mengemukakan idea kepada bos anda, bersiap sedia untuk wawancara kerja jarak jauh atau jika anda ingin mempertimbangkan jika bekerja di rumah boleh mempengaruhi keseimbangan kerja / kehidupan anda:
Dengan mempunyai idea bagaimana keadaan kerja jarak jauh anda akan terbentuk, anda akan kelihatan seperti bersedia dan serius dengan permintaan anda.
"Produktiviti saya meningkat apabila saya kurang mengganggu."
"Mengurangkan perjalanan saya memberi saya lebih banyak masa untuk menyeimbangkan pekerjaan dan menguruskan hidup saya."
"Saya teruja untuk bekerja untuk syarikat yang memberi inspirasi yang melihat saya untuk bakat saya dan bukan lokasi geografi saya."
"Tinggal di lokasi yang menjimatkan dapat membantu saya memaksimumkan penghasilan tanpa melepaskan tempat saya bekerja."
pekerjaan dalam talian mempunyai faedah selain daripada fakta ia adalah atau boleh jauh. Sentuh perkara tersebut dan kaitkan kembali dengan cara ia sesuai dengan anda atau cara ia mengujakan anda. Bercakap tentang cara anda menikmati kerjasama; keinginan anda untuk mempelajari cara menggunakan dan memaksimumkan alatan digital dengan lebih baik; peluang untuk mengembangkan set kemahiran anda; bekerja dengan orang yang berbeza di seluruh dunia, dsb.
"Jauh-jauh" dari kedudukan dan bagaimana ia kurang mengganggu, lebih produktif, mengurangkan masa perjalanan anda, dan lain-lain, harus menjadi yang kedua.
Keutamaan tinggi bagi syarikat yang berjaya adalah mewujudkan dan mengekalkan budaya syarikat yang bergema di tempat kerja dan dapat dilihat dalam talian. Walaupun bagi pekerja jarak jauh, bersikap ramah dan mendorong perpaduan kumpulan menjadikan kerja berjalan lebih lancar.
Sekiranya anda mengurangkan waktu pejabat, cadangkan mengadakan makan tengah hari pada hari anda berada di pejabat. Atau semasa terlibat dalam perjumpaan dalam talian, luangkan sedikit masa untuk bermain permainan “ice breaker” atau bertukar kisah kejayaan di tempat kerja.
Sudut lain apabila membincangkan istilah kerja jauh ialah meletakkan dan mempersembahkannya dalam cara yang berkaitan dengan majikan anda. Apa faedahnya untuk mereka? Mungkin ini adalah keupayaan anda untuk menyumbang lebih banyak kepada komuniti atau mengurangkan sebahagian daripada kos overhed mereka. Sebagai contoh, satu kebimbangan yang mungkin ada di kalangan pekerja tentang kerja jauh ialah peningkatan risiko penipuan. Ini kerana apabila pekerja bekerja dari jauh, lebih sukar untuk menyelia mereka dan mengesan pelbagai jenis penipuan, seperti penyalahgunaan kad kredit korporat. Untuk menenangkan fikiran majikan anda dan mengurangkan risiko penyalahgunaan kad, berikan mereka resit pembayaran untuk setiap perbelanjaan berkaitan perniagaan yang ditanggung.
meningkatkan produktiviti... yang mengikat semuanya adalah bagaimana semua orang berkomunikasi. Mampu menjalankan tugas biasa di luar pejabat menjadi lebih selesa dengan teknologi yang tepat yang berfungsi untuk memastikan anda sentiasa berhubung dan mudah diakses.
Bersama dengan peranti seperti tablet, telefon pintar, atau komputer riba, platform komunikasi kumpulan yang merangkumi persidangan video and panggilan persidangan adalah kemestian mutlak. Bukan sahaja menjadikan tugas anda berjalan dengan lebih lancar, tetapi juga untuk pasukan dan majikan anda.
Persidangan video untuk pekerja jarak jauh memperkasakan bagaimana mereka menyelesaikan tugas mereka.
Kerjasama dibuat sederhana dengan pertemuan dalam talian yang difasilitasi oleh komunikasi 2 hala yang merapatkan jurang. Sudah tentu telefon, e-mel dan pesanan penting, tetapi kerana komunikasi kebanyakannya berdasarkan isyarat visual, bekerja di luar pejabat menjadi lebih mudah dan lebih menarik dengan penggunaan teknologi canggih yang memberi anda kelebihan.
Plus, dengan ciri yang meningkatkan produktiviti seperti:
... pekerjaan anda dalam perjalanan menjadi semakin rumit untuk dilancarkan. Teknologi intuitif yang dapat digunakan untuk pertemuan dalam talian, wawancara, webinar dan tutorial, jarak jualan jauh, dan banyak lagi, mengeratkan hubungan kerja pekerja jauh dengan tim, bos dan keseimbangan kerja / kehidupan mereka.
Pertimbangkan bagaimana mungkin pekerja baru akan dilatih dan dilatih melalui webinar dalam talian. Atau bagaimana pekerja semasa dapat melakukan peralihan dari pejabat ke dalam talian dengan menerapkan teknologi dan perisian yang sesuai untuk memenuhi keperluan mereka.
Perkhidmatan pelanggan, sokongan pelanggan, pengurus projek, pembangunan web, kejuruteraan perisian, jurulatih, pemasar e-mel, pembuat video promosi, penulis bebas, web atau pereka grafik, penterjemah, pengurusan perkhidmatan pelanggan, pengurus penyumberan ramai, pembangun android atau iPhone, penerbit e-buku, guru atau tutor, dan banyak lagi…
... bahawa kebanyakan pekerja dapat melihat situasi pekerjaan yang berpotensi dalam peranan mereka sekarang. Oleh kerana teknologi terus bertambah maju, pelbagai jenis profesional yang tidak dapat bekerja dari rumah menjadi mampu sekarang. Fleksibiliti, pendapatan dan kemampuan untuk bergerak inilah yang mengubah tempat kerja untuk menjadi lebih dalam talian berbanding sebelumnya.
Biarkan FreeConference.com membuat peralihan dari pejabat ke dalam talian sehalus mungkin dengan teknologi komunikasi kumpulan yang menyokong pilihan gaya hidup anda. Keseimbangan kerja / kehidupan anda bermula dengan platform yang meningkatkan produktiviti dengan ciri kolaboratif dan kemudahan penggunaan.
Muat turun sifar. Ciri percuma dan berbayar. Tiada keahlian. Tanpa bayaran jarak jauh. Ketahui lebih lanjut di sini.
Buat akaun FreeConference.com anda dan dapatkan akses ke semua yang anda perlukan agar perniagaan atau organisasi anda berjalan lancar, seperti video dan Perkongsian Skrin, Penjadualan Panggilan, Jemputan E-mel Automatik, PeringatanDan banyak lagi.
