Ինչպես հանդիպումների ծրագրերը կարող են ոգեշնչել կամավորներին

Եթե ​​ունեք կամավորներ, հավանականություն կա, որ արդեն գիտեք, որ նրանց հետ պետք է մշտական ​​կապ պահպանել և համոզվեք, որ նրանք ոգեշնչված են իրենց աշխատանքից: Շնորհիվ նման ծրագրերի հանդիպումների FreeConference.com, այս խնդիրն ավելի հեշտ է, քան երբևէ: Դուք կարող եք շփվել մարդկանց հետ ամբողջ աշխարհում, երբ ցանկանում եք, առանց որևէ ժամանակ ծախսելու ՝ շնորհիվ կոնֆերանսի զանգերի տեխնոլոգիայի:

Բայց երբ առաջադրանքները սկսում են կուտակվել, և ձեր թիմը չափազանց բարակ է տարածվել, արժե՞ արդյոք ձեր օրից ժամանակ հատկացնել ՝ առցանց հանդիպում անցկացնելու համար, որպեսզի համոզվեք, որ ձեր թիմի բոլոր անդամները հստակ գիտեն, թե ինչու են դա անում: ?

Ինչու՞ կամավոր թիմերն ամեն դեպքում միացված լինել:

Կամավորները մի փոքր տարբերվում են աշխատակիցներից. Նրանք չեն վարձատրվում: Սա նշանակում է, որ մեծ մասամբ հիմնական արժեքը, որ նրանք ստանում են աշխատանքից, հուզական է: Երբ թվում է, թե կամավորները կտրված են կազմակերպության արդյունքներից, հավանականություն կա, որ նրանք կարող են վերջնականապես կորցնել մոտիվացիան:

Երբ կամավորական թիմերը կապված չեն, դա միայն այն չէ, որ նրանք կորցնում են մոտիվացիան: Նրանք նաև կորցնում են աշխատավայրում ստեղծագործական և հարմարվող լինելու կարողությունը: Նրանք կորցնում են մղումը և աշխատանքի նկատմամբ կիրքը: Ի վերջո, դա կարող է վնասել ձեր ամբողջ կամավոր ձեռնարկությանը որպես ամբողջություն:

Փոխարենը, երբ նպատակ եք դնում անցկացնել այնպիսի հանդիպումներ, ինչպիսիք են առցանց հանդիպումները ՝ ձեր թիմերին կապի մեջ պահելու համար, երաշխավորում եք, որ նրանք իրենց ներդրված են զգում այն ​​խնդրի մեջ, որը փորձում է լուծել իրենց կամավորական աշխատանքը: Դուք նաև երաշխավորում եք, որ նրանք իրականում աշխատում են լուծման ուղղությամբ, այլ ոչ թե պարզապես պտտում իրենց անիվները:

Ի՞նչ գործիքներ են ամենալավը կամավոր թիմերին հետևելու համար:

Երբ փորձում ես կամավոր թիմերին պահել ուղիղ և նույն էջում, մի քանի բան պետք է հիշել:

Թեև գուցե հեշտ լինի անվճար անցկացնել կոնֆերանսի զանգեր և օգտագործել ձեր ձայնը ՝ ձեր թիմին թարմացնելու համար, մարդկանց տեսնելը ձեր դեմքը շատ ավելի լավ է: Վիդեոկոնֆերանս կատարյալ է հեռավոր կամավորներին դեմ առ դեմ հաղորդակցություն տալու համար, որոնք նրանք բաց կթողնեին հանդիպման ժամանակ, որը միայն աուդիո էր ներառում:

Իսկ ինչու՞ կանգ առնել այնտեղ: Դուք կարող եք դրանք ներառել շնորհանդեսների և գովազդային նյութերի մեջ: Որքան ավելի շատ կիսվեք ձեր թիմի հետ, այնքան ավելի շատ ներդրումներ կլինեն ձեր երազում: Հաջորդ անգամ, երբ ցուցադրելու բան ունեք, փորձեք օգտագործել էկրանի համօգտագործում առցանց հանդիպմանը բոլորին ցույց տալ, թե ինչն է ձեզ ոգեշնչել ՝ պարզապես նրանց ասելու փոխարեն:

Ինչպե՞ս է տեսաֆիլմը և հեռահաղորդակցությունը մարդկանց մոտիվացնում:

Մարդկանց մոտիվացված պահելը միայն «մեկ և կատարված» խնդիր չէ. Դա հետեւողական ջանքեր է պահանջում: Երբ կամավորները մոտիվացվում են իրենց առաջադրանքներով, նրանք ավելի լավ են կարողանում անդրադառնալ իրենց աշխատանքի ենթատեքստին այս Forbes- ի հոդվածը. Նրանք տեսնում են իրենց արածի արդյունքը և նույնիսկ սկսում են մտածել, թե ինչպես կարող էին ավելի լավ անել: Նրանց վերաբերմունքը փոխվում է, վարքագիծը փոխվում է, և արդյունքում փոխվում է ձեր կամավորական գործողությունը:

Պարզվում է ՝ սովորական կամավորին փոփոխությունների գործակալի վերածելը գուցե այնքան էլ դժվար չէր: Միգուցե այն ամենը, ինչ անհրաժեշտ է, մի փոքր ավելի դեմքով, մի փոքր ավելի զվարճալի և գուցե մի քանիսը տեսազանգեր կամ երկու

FreeConference.com օրիգինալ անվճար կոնֆերանսի կանչող մատակարար, որը ձեզ հնարավորություն է տալիս ընտրելու, թե ինչպես միանալ ձեր հանդիպմանը ցանկացած վայրում, ցանկացած պահի ՝ առանց պարտավորության:

Ստեղծեք անվճար հաշիվ այսօր և փորձեք անվճար հեռահաղորդակցություն, տեսանյութեր առանց ներբեռնման, էկրանի փոխանակում, վեբ կոնֆերանս և այլն:

[ninja_form id = 7]