Cyfarfodydd galwadau cynhadledd fideo a syniadau eraill ar gyfer adeiladu diwylliant ar gyfer timau anghysbell
Diolch i dechnoleg, gall llawer o weithwyr ac entrepreneuriaid wneud eu gwaith gartref neu unrhyw le arall y mae ganddynt fynediad i'r rhyngrwyd a derbyniad ffôn. Mae'r rhyddid hwn i weithio o bell yn cynnig cyfleustra yn ogystal ag arbedion ar gostau cludo a gorbenion gweithle. Am y rheswm hwn, mae llawer o fusnesau bach ac entrepreneuriaid yn dewis cyflogi gweithwyr anghysbell i gyflawni rolau fel marchnata, gwerthu, cyfrifyddu, datblygu gwe, ac eraill. Gan weithredu'n annibynnol, mae aelodau tîm anghysbell yn cadw mewn cysylltiad dros y ffôn, e-bost, sgwrsio, a hyd yn oed galwad cynhadledd fideo achlysurol.
Am yr holl ryddid a buddion y mae'n eu rhoi, gall gweithio o bell ddod ar draul cael diwylliant cwmni cryf ac ymdeimlad o grefftwaith. Yn wahanol i swyddfa draddodiadol lle mae gweithwyr a rheolwyr yn rhannu man gwaith, anaml y bydd timau anghysbell - os o gwbl - yn cwrdd wyneb yn wyneb. Gall hyn ei gwneud hi'n anodd i aelodau'r tîm ffurfio bondiau a dod i adnabod ei gilydd ar lefel bersonol. Felly, y cwestiwn yw: sut ydych chi'n meithrin gwerthoedd cwmnïau a diwylliant gwaith clos mewn tîm o unigolion sy'n gweithio o bell? Wedi'r cyfan, yn ychwanegol at iawndal a buddion cystadleuol, mae diwylliant gwaith cwmni yn ffactor pwysig am hapusrwydd, cynhyrchiant a chadw gweithwyr yn gyffredinol.
Dyma ein 4 ffordd orau o ddod â thimau anghysbell ynghyd a chreu diwylliant gwaith:
1. Cyfarfod yn Bersonol (os yn bosibl)
Er efallai na fydd yn bosibl nac yn ymarferol gyda phob tîm anghysbell, mae cyfarfod yn bersonol - hyd yn oed os mai dim ond unwaith neu ddwywaith y flwyddyn ydyw - yn un o'r ffyrdd gorau i gryfhau diwylliant a bondiau cwmnïau rhwng aelodau'r tîm. Os yw'ch tîm yn lleol, gall cyfarfodydd wythnosol neu fisol hyd yn oed wasanaethu fel cyfleoedd i gydweithio ar brosiectau, taflu syniadau, ac atgyfnerthu perthnasoedd rhwng gweithwyr a'r cwmni y maent yn gyflogedig ag ef.
Pan nad yw'n ymarferol cyfarfod yn bersonol, galwad cynhadledd fideo yw'r opsiwn gorau nesaf yn aml - ac mae'n llawer mwy cyfleus i'w sefydlu. Yn rhad ac am ddim ar y we fideo gynadledda yn caniatáu i dimau anghysbell gynnal cyfarfodydd rheolaidd, trafod pynciau cysylltiedig â gwaith, a rhannu sgriniau mewn lleoliad ar-lein hawdd ei ddefnyddio. Heb unrhyw amser nac arian yn cael ei wario ar deithio, gallwch chi a'ch tîm ddefnyddio cynadledda fideo i gwrdd wyneb yn wyneb unrhyw bryd ac o unrhyw le sydd â chysylltiad rhyngrwyd.
3. Defnyddiwch Ystafelloedd Sgwrs IM
Apiau negeseua gwib fel HipChat, Slack, ac eraill yn caniatáu i dimau greu gwahanol sianeli neu ystafelloedd sgwrsio i drafod pynciau amrywiol. Yn offeryn cydweithredu perffaith ar gyfer timau anghysbell, mae negeseuon gwib yn caniatáu cyfathrebu cyflym a hawdd a rhannu ffeiliau. Ar nodyn llai difrifol, mae llawer o apiau IM yn caniatáu i ddefnyddwyr fewnosod delweddau GIF a meme wedi'u hanimeiddio mewn sgyrsiau - nodwedd sy'n sicr o arwain at nifer o jôcs y tu mewn ymhlith aelodau'r tîm a helpu i greu amgylchedd gwaith sy'n gynhyrchiol ac yn hwyl.
4. Cynnal Digwyddiadau Cwmni Blynyddol
Yn unol â # 1 ar ein rhestr, mae'n braf dangos i'ch tîm faint mae eu hymdrechion yn cael eu gwerthfawrogi trwy lunio digwyddiad cwmni hwyliog o leiaf unwaith y flwyddyn. Boed yn ginio gwyliau allan neu'n ddiwrnod o fowlio a noddir gan gwmni, mae achlysur o'r fath yn rhoi cyfle prin i weithwyr anghysbell gasglu a mwynhau cwmni ei gilydd - yn bersonol.
Cofrestrwch i Alwad Cynhadledd Fideo gyda'ch Tîm Heddiw 100% Am Ddim
FreeConference.com y darparwr galwadau cynhadledd rhad ac am ddim gwreiddiol, gan roi'r rhyddid i chi ddewis sut i gysylltu â'ch cyfarfod yn unrhyw le, unrhyw bryd heb rwymedigaeth.
Mae'r wefan hon yn defnyddio cwcis fel y gallwn roi'r profiad defnyddiwr gorau posibl i chi. Mae gwybodaeth cwcis yn cael ei storio yn eich porwr ac mae'n cyflawni swyddogaethau fel eich adnabod pan fyddwch chi'n dychwelyd i'n gwefan a helpu ein tîm i ddeall pa rannau o'r wefan sydd fwyaf diddorol a defnyddiol yn eich barn chi. Gwelwch ein Polisi preifatrwydd i gael rhagor o wybodaeth.
Nid yw FreeConference.com yn gwerthu (fel y diffinnir “gwerthu” yn draddodiadol) eich gwybodaeth bersonol.
Hynny yw, nid ydym yn darparu eich enw, cyfeiriad e-bost, na gwybodaeth bersonol adnabyddadwy arall i drydydd partïon yn gyfnewid am arian.
Ond o dan gyfraith California, gellir ystyried bod rhannu gwybodaeth at ddibenion hysbysebu yn “werthiant” o “wybodaeth bersonol.” Os ydych chi wedi ymweld â'n gwefan yn ystod y 12 mis diwethaf a'ch bod wedi gweld hysbysebion, o dan gyfraith California efallai bod gwybodaeth bersonol amdanoch chi wedi'i “gwerthu” i'n partneriaid hysbysebu. Mae gan drigolion California yr hawl i optio allan o “werthu” gwybodaeth bersonol, ac rydyn ni wedi ei gwneud hi'n hawdd i unrhyw un atal y trosglwyddiadau gwybodaeth a allai gael eu hystyried yn “werthiant” o'r fath. I wneud hyn mae angen i chi analluogi olrhain cwcis yn y model hwn.
Cwcis Angenrheidiol
Dylid galluogi Popty Angenrheidiol Angenrheidiol bob amser er mwyn i ni allu arbed eich dewisiadau ar gyfer gosodiadau cwci.
Os ydych yn analluogi'r cwci hwn, ni fyddwn yn gallu arbed eich dewisiadau. Mae hyn yn golygu y bydd angen ichi alluogi neu analluogi cwcis bob tro y byddwch chi'n ymweld â'r wefan hon.
Google Analytics
Mae'r wefan hon yn defnyddio Google Analytics i gasglu gwybodaeth anhysbys fel nifer yr ymwelwyr â'r wefan a'r tudalennau mwyaf poblogaidd.
Mae cadw'r cwci hwn wedi'i alluogi yn ein helpu i wella ein gwefan.
Os gwelwch yn dda galluogi Cwcis Strictly Necessary yn gyntaf fel y gallwn arbed eich dewisiadau!
Cwcis Ychwanegol
Mae'r wefan hon yn defnyddio'r cwcis ychwanegol canlynol:
Ddeddf-On
Facebook
Gwybodaeth Zoom
Stori Lawn
Os gwelwch yn dda galluogi Cwcis Strictly Necessary yn gyntaf fel y gallwn arbed eich dewisiadau!