Juda ko'p tashkilotlar biznes-rejani "bank o'ljasi" sifatida tuzadi va keyin investitsiya pullari (yoki notijorat uchun grant) kelib tushgandan so'ng uni chiqindi savatiga solib qo'yadi. Bu loyiha muvaffaqiyatiga jiddiy to'sqinlik qilishi va munosabatlarni buzishi mumkin. qarz beruvchi yoki grant beruvchi bilan.
Biznes-rejani tuzishda eng muhim jarayon uni yozish paytida olib boriladigan tashkiliy suhbatlardir. Muvaffaqiyatning kaliti - bu unga tirik hujjat sifatida qarash.
Rejaga erisha olmaganlar barbod bo'lishadi, lekin o'z biznes rejalarini toshga o'yib qo'yganlar faqat o'z tashkilotining epitafiyasini yozadilar.
Biznes-rejangizning birinchi loyihasi yozilgach va kapitalingiz tayyor bo'lgach, boshlang taxminlarni sinab ko'rish yaratgansiz. Agar siz marra chizig'ida muvaffaqiyatsiz bo'lishni xohlamasangiz, erta muvaffaqiyatsizlikka uchrang va tezda muvaffaqiyatsiz bo'ling. Kichik muvaffaqiyatsizliklaringizni qanchalik tez boshdan kechirsangiz, kamchiliklaringiz qayerda ekanligini tezroq tushunib, ularni tuzatasiz.
Biznes-rejangizni takomillashtirishni davom ettirish uchun sizga muntazam mukammal muloqot kerak. Bu erda konferentsiya qo'ng'iroqlari kabi muhim aloqa texnologiyasi keladi.
Jasoratli korporativ madaniyatni yarating
Biznesda muvaffaqiyatga erishish uchun biz muvaffaqiyatsizlikdan xotirjam bo'lishimiz kerak. Biz hammamiz muvaffaqiyatsizlikdan qo'rqamiz, lekin bu haqda o'ylab ko'ring. Xokkey bo'yicha Ueyn Gretski barcha davrlarning eng muvaffaqiyatli gol muallifi bo'lgan, biroq u darvozaga yo'llagan beshta zarbasidan to'rttasini o'tkazib yuborgan. Tasavvur qiling-a, bajarish uchun barcha bosim ostida ishlash va 80% muvaffaqiyatsizlik darajasi bilan yashash kerak!
Ueynni to'plamdan ajratib turadigan narsa shundaki, u har bir muvaffaqiyatsizlikdan foydalangan uning taxminlarini sinab ko'ring. "Men ularning himoyachilarni sekin deb o'yladim, menimcha, yo'q." Ueyn qo'ldan boy berilgan imkoniyatdan so'ng yana zaxira o'rindig'iga uchar, o'z safdoshlari bilan nima qilish yaxshiroq bo'lishi mumkinligi haqida gaplashar va ba'zan keyingi smenada gol urish uchun ma'lumotdan foydalanadi.
"Siz olmagan suratlaringizning 100 foizida muvaffaqiyatsizlikka to'liq kafolatlangansiz." Ueyn Gretzki.
Qanday qilib siz Muvaffaqiyat nihollarini sug'orish uchun muvaffaqiyatsizliklar uchun to'kilgan ko'z yoshlaringizdan foydalanasizmi? Biznes-rejangizning taxminlarini sinchkovlik bilan sinab ko'rishingiz uchun kompaniyangizdagi ma'lumotlar oqimini qanday ushlab turishingiz mumkin?
Ma'lumot oqimini saqlang
Doimiy muloqot qanday. Professional sport tezkor ma'lumot bilan jamoaviy ruhni shakllantirish muhimligiga yaxshi misol bo'ladi.
Tasavvur qiling-a, "chiziq do'stlaringiz" bilan o'tirib, qaysi strategiyalar muvaffaqiyatli ekanligi haqidagi eslatmalarni solishtiring. har bir necha daqiqada! Jamoadoshlar ma'lumotni yig'ishmaydi. Agar raqib darvozaboni yuqori blokirovka qiluvchi tomonda kuchsiz bo'lsa, bu ma'lumot zaxira o'rindig'i kabi yuqoriga va pastga tarqaladi.
Har bir inson kunini o'z kompyuteri bilan muhabbat bilan o'tkazadigan, alohida kabinetlar va ofislarda qulflangan yoki shahar yoki qit'aning yarmiga yoyilgan tashkilotlarda odamlar aloqada bo'lish uchun telekonferentsiya kabi aqlli texnologiyalardan foydalanishlari kerak.
Aloqa texnologiyasidan foydalaning
Email fayllarni har bir kishi tayyor bo'lganda ochishi mumkin bo'lgan tezlikda keng miqyosda almashish uchun yaxshi. manifatura “Men 5 daqiqaga kechikdim” deyishning yoki kichik, vaqtni talab qiladigan ma’lumotni olish uchun “aloqa tartibsizliklarini” kesib o‘tishning ajoyib usuli. Ikkalasi ham biznes rejalarining taxminlarini to'g'ridan-to'g'ri tekshirish uchun samarali emas.
bo'shashmasdan "oldinga muvaffaqiyatsizlik" uchun foydaliroqdir. Slack - bu o'zini "jamoalar uchun xabar almashish ilovasi" deb ataydigan yangi aloqa vositasi. qo'ygan jamoalar uchun "xabar almashish ilovasi" dan kam narsa emas Marsdagi robotlar."Sizning loyihangiz biroz shuhratparast bo'lsa-da, topishingiz mumkin bo'shashmasdan toza va oddiy suhbat xonasi bo'lish, invaziv bo'lmagan, lekin ish jarayoniga aralashmasdan jamoaviy ruhni saqlashda juda yaxshi.
Ushbu aloqalarning hech biri uni mag'lub eta olmaydi xodimlar yig'ilishi, bu hali ham biznes-rejaning muvaffaqiyatini ta'minlashning eng yaxshi usuli hisoblanadi taxminlarni muntazam ravishda sinovdan o'tkazish. Xodimlar uchrashuvlari sizga erta va tez muvaffaqiyatsizlikka yordam beradi, chunki ishtirokchilar nafaqat real vaqtda ma'lumot almashadilar; ular birgalikda chaynashlari mumkin. Xodimlar yig'ilishlari bilan bog'liq yagona muammo - ularni tashkil qilishda sayohat vaqti.
Konferents-qo'ng'iroqlar o'rnatish vaqtini yo'q qiling.
Yuqori aloqa texnologiyasi
Agar siz bitta binoda ishlasangiz ham, konferentsiya qo'ng'iroqlari uchta sababga ko'ra biznes-rejaga hayot kiritish uchun eng yaxshi vositadir:
- Konferentsiya qo'ng'iroqlari sizning biznes-rejangiz va taxminlaringizni sinab ko'rish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar oqimini, tahlil qilishni va qaror qabul qilishni rag'batlantirish uchun zarur bo'lgan diqqat markazini va interaktiv aloqani ta'minlaydi. darhol innovatsion yechimlarni yarating.
- Xodimlar yig'ilishlarida pulni tejash orqali ular sizga ega bo'lishga imkon beradi yetarli to'g'ri "oldinga muvaffaqiyatsiz" uchun etarlicha muntazam muloqot qilish uchun xodimlar yig'ilishlari.
- Telefon aloqasining yuqori ovoz sifati odamlarga imkon beradi bir-biringizni yaxshiroq tushunish. "Quloqdan quloqqa" xuddi "yuzma-yuz" kabi yaxshi.
"U otadi, u gol uradi!"
Muvaffaqiyatli biznes-reja strategiyasi
Muntazam konferents-aloqa xodimlari uchrashuvlari taxminlarni sinab ko'rish va muvaffaqiyatga erishish uchun ijodiy echimlarni topish uchun xodimlar o'rtasida zarur bo'lgan yuqori sifatli aloqani taklif qilish orqali biznes-rejaga hayot bag'ishlaydi.
Axborot almashish orqali jamoaviy ruhni kuchaytirish orqali telekonferensiya alohida xodimlar uchun o'z o'rnini topishi va haqiqatan ham porlashi uchun mustahkam tashkiliy tramplin yaratishi mumkin.
Axir, jamoa alohida shaxslardan iborat. Ular teng qiymatga ega bo'lishi mumkin, ammo ularning barchasi sizning biznes rejangizni amalga oshirishga yordam berish uchun quyoshda bo'lishlari kerak.
