Ako vytvoriť kultúru vo vzdialených tímoch

Videokonferenčné hovory a ďalšie nápady na budovanie kultúry pre vzdialené tímy

Vďaka technológiám môže mnoho robotníkov a podnikateľov vykonávať svoju prácu z domu alebo kdekoľvek inde, kde majú prístup na internet a telefónny príjem. Táto sloboda pracovať na diaľku ponúka pohodlie aj úsporu nákladov na dopravu a režijné náklady na pracovný priestor. Z tohto dôvodu sa mnohé malé podniky a podnikatelia rozhodnú zamestnávať vzdialených pracovníkov na vykonávanie úloh, ako je marketing, predaj, účtovníctvo, vývoj webových aplikácií a iné. Vzdialení členovia tímu, ktorí fungujú autonómne, sú v kontakte prostredníctvom telefónu, e-mailu, chatu a dokonca aj príležitostných videokonferenčných hovorov.

Napriek všetkým slobodám a výhodám, ktoré poskytuje, môže byť práca na diaľku na úkor silnej firemnej kultúry a zmyslu pre tímovú spoluprácu. Na rozdiel od tradičného kancelárskeho prostredia, kde zamestnanci a manažéri zdieľajú pracovný priestor, sa vzdialené tímy môžu len zriedka-ak vôbec-stretnúť tvárou v tvár. To môže členom tímu sťažiť vytváranie väzieb a vzájomné spoznávanie sa na osobnej úrovni. Otázka teda znie: ako vštepujete firemné hodnoty a úzku kultúru práce v tíme jednotlivcov, ktorí pracujú na diaľku? Koniec koncov, okrem konkurenčnej kompenzácie a výhod, firemná pracovná kultúra je dôležitým faktorom za celkové šťastie, produktivitu a udržanie zamestnancov.

Tu sú naše 4 najlepšie spôsoby, ako spojiť vzdialené tímy a vytvoriť pracovnú kultúru:

1. Stretnite sa osobne (ak je to možné)

Aj keď to nemusí byť možné alebo praktické s každým vzdialeným tímom, osobné stretnutie – aj keď je to len raz alebo dvakrát do roka – je jedným z najlepších spôsobov, ako posilniť firemnú kultúru a väzby medzi členmi tímu. Ak je váš tím miestny, týždenné alebo dokonca mesačné stretnutia môžu slúžiť ako príležitosti na spoluprácu na projektoch, brainstorming a posilnenie vzťahov medzi pracovníkmi a spoločnosťou, v ktorej sú zamestnaní.

2. Usporiadajte pravidelné stretnutia videokonferenčného hovoru

Keď nie je možné osobné stretnutie, videokonferenčný hovor je často ďalšou najlepšou možnosťou – a nastavenie je oveľa pohodlnejšie. Bezplatné webové video konferencia umožňuje vzdialeným tímom organizovať pravidelné stretnutia, diskutovať o pracovných témach a zdieľať obrazovky v jednoducho použiteľnom online prostredí. Bez času a peňazí vynaložených na cestovanie môžete vy a váš tím využiť videokonferencie na osobné stretnutie kedykoľvek a odkiaľkoľvek s pripojením na internet.

3. Používajte chatovacie miestnosti pre okamžité správy

Aplikácie na odosielanie okamžitých správ, ako napr HipChat, Slack a ďalší umožňujú tímom vytvárať rôzne kanály alebo miestnosti na diskusiu o rôznych témach. Dokonalý nástroj na spoluprácu pre vzdialené tímy, okamžité správy umožňujú rýchlu a jednoduchú komunikáciu a zdieľanie súborov. Menej serióznou poznámkou je, že mnohé aplikácie na okamžité správy umožňujú používateľom vkladať do konverzácií animované obrázky vo formáte GIF a meme – čo je funkcia, ktorá určite povedie k početným vtipom medzi členmi tímu a pomôže vytvoriť pracovné prostredie, ktoré je produktívne aj zábavné.

4. Usporiadajte výročné firemné podujatia

V súlade s číslom 1 v našom zozname je pekné ukázať svojmu tímu, ako veľmi si ich úsilie ceníte, a to tak, že aspoň raz ročne pripravíte zábavnú firemnú akciu. Či už ide o sviatočnú večeru alebo deň bowlingu sponzorovaného spoločnosťou, takáto príležitosť poskytuje vzdialeným pracovníkom vzácnu príležitosť stretnúť sa a užiť si vzájomnú spoločnosť – osobne.

Prihláste sa na videokonferenčný hovor so svojím tímom ešte dnes 100 % zadarmo

FreeConference.com pôvodný bezplatný poskytovateľ konferenčných hovorov, ktorý vám dáva slobodu vybrať si, ako sa k schôdzi pripojiť kdekoľvek a kedykoľvek bez viazanosti.

Vytvorte si bezplatný účet ešte dnes a vyskúšajte si bezplatné telekonferencie, video bez sťahovania, zdieľanie obrazovky, bezplatné webové konferencie a ďalšie.

[Ninja_form id = 7]