ਮੀਟਿੰਗ ਐਪਸ ਵਾਲੰਟੀਅਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਿਵੇਂ ਰੱਖ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ
ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਵਲੰਟੀਅਰ ਹਨ, ਤਾਂ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਜਾਣਦੇ ਹੋਵੋਗੇ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਨਿਰੰਤਰ ਅਧਾਰ ਤੇ ਸੰਪਰਕ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰੋ ਕਿ ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਤੋਂ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਹਨ. ਵਰਗੇ ਐਪਸ ਨੂੰ ਮਿਲਣ ਲਈ ਧੰਨਵਾਦ ਫ੍ਰੀਕਨਫਰੰਸ, ਇਹ ਕੰਮ ਪਹਿਲਾਂ ਨਾਲੋਂ ਸੌਖਾ ਹੈ. ਕਾਨਫਰੰਸ ਕਾਲ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਦਾ ਧੰਨਵਾਦ, ਤੁਸੀਂ ਬਿਨਾਂ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਏ ਜਦੋਂ ਵੀ ਚਾਹੋ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਪਰ ਜਦੋਂ ਕਾਰਜਾਂ ਦੇ ileੇਰ ਲੱਗਣੇ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਬਹੁਤ ਪਤਲੀ ਹੋ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਕੀ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਦਿਨ ਵਿੱਚੋਂ ਸਮਾਂ ਕੱ an ਕੇ ਇੱਕ onlineਨਲਾਈਨ ਮੀਟਿੰਗ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇ ਤਾਂ ਜੋ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਇਆ ਜਾ ਸਕੇ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਦੇ ਹਰ ਕੋਈ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਅਜਿਹਾ ਕਿਉਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ?
ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜੁੜਿਆ ਕਿਉਂ ਰੱਖੋ?
ਵਲੰਟੀਅਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਥੋੜ੍ਹੇ ਵੱਖਰੇ ਹਨ: ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤਨਖਾਹ ਨਹੀਂ ਮਿਲ ਰਹੀ. ਇਸਦਾ ਅਰਥ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਹਿੱਸੇ ਲਈ, ਮੁੱਖ ਮੁੱਲ ਜੋ ਉਹ ਕੰਮ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਆਉਂਦੇ ਹਨ ਉਹ ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਜਦੋਂ ਵਲੰਟੀਅਰਾਂ ਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਹੋਏ ਹਨ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਮੌਕਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਚੰਗੇ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਗੁਆ ਸਕਦੇ ਹਨ.
ਜਦੋਂ ਵਲੰਟੀਅਰ ਟੀਮਾਂ ਜੁੜੀਆਂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀਆਂ, ਇਹ ਸਿਰਫ ਇਹੀ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ ਕਿ ਉਹ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਗੁਆ ਦਿੰਦੇ ਹਨ. ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕ ਅਤੇ ਅਨੁਕੂਲ ਹੋਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਵੀ ਗੁਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਆਪਣੀ ਡਰਾਈਵ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਜਨੂੰਨ ਗੁਆ ਦਿੰਦੇ ਹਨ. ਆਖਰਕਾਰ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਸਮੁੱਚੇ ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਉਦਯੋਗ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਇਸਦੀ ਬਜਾਏ, ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀਆਂ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਜੁੜੇ ਰੱਖਣ ਲਈ onlineਨਲਾਈਨ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਵਰਗੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਆਯੋਜਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਗੱਲ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਉਹ ਉਸ ਸਮੱਸਿਆ ਵਿੱਚ ਨਿਵੇਸ਼ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਿਸਦਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸਵੈਸੇਵੀ ਕੰਮ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਵੀ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਉਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਹੱਲ ਵੱਲ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਨਾ ਕਿ ਸਿਰਫ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਹੀਆਂ ਨੂੰ ਘੁੰਮਾਉਣਾ.
ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਟਰੈਕ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਲਈ ਕਿਹੜੇ ਸਾਧਨ ਵਧੀਆ ਹਨ?
ਜਦੋਂ ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਟਰੈਕ ਅਤੇ ਉਸੇ ਪੰਨੇ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਕੁਝ ਗੱਲਾਂ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.
ਹਾਲਾਂਕਿ ਮੁਫਤ ਕਾਨਫਰੰਸ ਕਾਲਾਂ ਨੂੰ ਰੱਖਣਾ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਨੂੰ ਅਪਡੇਟ ਰੱਖਣ ਲਈ ਆਪਣੀ ਆਵਾਜ਼ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨਾ ਅਸਾਨ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡਾ ਚਿਹਰਾ ਵੇਖਣਾ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ. ਵੀਡੀਓ ਕਾਨਫਰੰਸਿੰਗ ਰਿਮੋਟ ਵਲੰਟੀਅਰਾਂ ਨੂੰ ਆਹਮੋ-ਸਾਹਮਣੇ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸੰਪੂਰਨ ਹੈ ਜੋ ਉਹ ਇੱਕ ਮੀਟਿੰਗ ਦੌਰਾਨ ਗੁਆ ਦੇਣਗੇ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸਿਰਫ ਆਡੀਓ ਸ਼ਾਮਲ ਸੀ.
ਅਤੇ ਉੱਥੇ ਕਿਉਂ ਰੁਕੋ? ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਚਾਰ ਸੰਬੰਧੀ ਸਮਗਰੀ ਵਿੱਚ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਜਿੰਨਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰੋਗੇ, ਓਨਾ ਹੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਿਵੇਸ਼ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਸੁਪਨੇ ਵਿੱਚ ਕਰਨਗੇ. ਅਗਲੀ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਕੁਝ ਹੈ, ਤਾਂ ਵਰਤਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ ਸਕਰੀਨ ਸ਼ੇਅਰਿੰਗ ਹਰ ਕਿਸੇ ਨੂੰ onlineਨਲਾਈਨ ਮੀਟਿੰਗ 'ਤੇ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਦੱਸਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਹੈ.
ਵੀਡੀਓ ਅਤੇ ਟੈਲੀ ਕਾਨਫਰੰਸਿੰਗ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦੀ ਹੈ?
ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਰੱਖਣਾ ਸਿਰਫ ਇੱਕ "ਇੱਕ ਅਤੇ ਕੀਤਾ" ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਹੈ; ਇਸਦੇ ਲਈ ਨਿਰੰਤਰ ਯਤਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਜਦੋਂ ਵਲੰਟੀਅਰ ਆਪਣੇ ਕੰਮਾਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਤਾਂ ਉਹ ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਤੇ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਇਹ ਫੋਰਬਸ ਲੇਖ. ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੀਤੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਵੇਖਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇੱਥੋਂ ਤਕ ਕਿ ਇਸ ਬਾਰੇ ਸੋਚਣਾ ਵੀ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਬਿਹਤਰ ਕਿਵੇਂ ਕੀਤਾ ਹੋਵੇਗਾ. ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਰਵੱਈਏ ਬਦਲਦੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਵਿਵਹਾਰ ਬਦਲਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਵਲੰਟੀਅਰ ਕਾਰਜ ਨੂੰ ਬਦਲਦਾ ਹੈ.
ਪਤਾ ਚਲਦਾ ਹੈ, ਨਿਯਮਤ ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਨੂੰ ਤਬਦੀਲੀ ਦੇ ਏਜੰਟ ਵਿੱਚ ਬਦਲਣਾ ਸ਼ਾਇਦ ਇੰਨਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ. ਸ਼ਾਇਦ ਇਹ ਸਭ ਕੁਝ ਲੈਂਦਾ ਹੈ ਥੋੜਾ ਵਧੇਰੇ ਫੇਸਟਾਈਮ, ਥੋੜਾ ਹੋਰ ਮਨੋਰੰਜਨ, ਅਤੇ ਸ਼ਾਇਦ ਕੁਝ ਵੀਡੀਓ ਕਾਲਾਂ ਜਾਂ ਦੋ.
ਫ੍ਰੀਕਨਫਰੰਸ ਅਸਲ ਮੁਫਤ ਕਾਨਫਰੰਸ ਕਾਲਿੰਗ ਪ੍ਰਦਾਤਾ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਚੁਣਨ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਆਪਣੀ ਮੀਟਿੰਗ ਨਾਲ ਕਿਤੇ ਵੀ, ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਮੇਂ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਕਿਵੇਂ ਜੁੜਨਾ ਹੈ.
ਅੱਜ ਇਕ ਮੁਫਤ ਖਾਤਾ ਬਣਾਓ ਅਤੇ ਮੁਫਤ ਟੈਲੀਕੌਨਫਰੈਂਸਿੰਗ, ਡਾਉਨਲੋਡ-ਮੁਕਤ ਵੀਡੀਓ, ਸਕ੍ਰੀਨ ਸ਼ੇਅਰਿੰਗ, ਵੈਬ ਕਾਨਫਰੰਸਿੰਗ ਅਤੇ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰੋ.
[ninja_form id = 7]