Окуучунун билим сапатына тарбиячынын сапаты чоң таасир этет. Мектептин (же билим берүү мазмунунун) баалуулуктары менен тыгыз байланышта болгон жана маданияты бар мугалимдерди жалдоо окуучуларга күч берет. Табигый түрдө, бул баардыгы үчүн утуштуу кырдаал, анткени мугалимдер айлана-чөйрө тарбиялоочу болгондо сабак берүүгө өздөрүн күчтүүрөөк сезишет.
Дүйнөнүн булуң-бурчунан келген мугалимдердин мындай агымы менен, алардын ар бири өзүнүн тажрыйбасын жана окуу стилин столго алып келип, администраторлор ролго ылайыктуу адамды таба аларына кантип ишене алышат? Бул чыпкалоо үчүн көп убакытты талап кылган процесс резюме жана жекече интервью алуу. Жеке жолугушууга талапкерлер кирбейт иштеп алыстан же учурда чет өлкөдө келечекте роль алуу үчүн арыз беришүүдө. Мындан тышкары, телефон аркылуу интервью берүү интервью этабынын аягында гана пайдалуу. Ошентип, сиз издеп жүргөн нерсеңизди таштабай, талапкерлерди башында кантип эффективдүү түрдө жок кыласыз?
Класстар баары бир санарипке өтүү менен, видеоконференциянын күчүн колдонуу акылга сыярлык. Интервьюну жүргүзүү жана интервью стилиндеги видеолорду түзүү үчүн видеоконференция арыз берүүчүлөрдүн чоң катмарына администраторлорду ашыкча иш кагаздарын толтурбай жалдоого мүмкүнчүлүк берет. Реалдуу убакыт режиминде видеоконференция жана видео интервьюлар башаламандыкты жок кылат. Бул жерде жалдоо үчүн видеоконференцияны колдонууда эске алуу керек болгон бир нече сунуштар бар:
Интервью стилиндеги видео тапшырмасын жөнөтүңүзБир тараптуу интервьюда администраторлор жана алардын командасы суроолордун стандартташтырылган тизмесин чогуу түзүү талапкерлер жооп бериши үчүн. Видеоконференция программасын колдонуу менен виртуалдык жолугушууга кошулуу жана рекорд коюу маселеси турат. Ар бир адам ким экенин, эмне кылып жатканын тааныштырып, талапкер жооп бериши үчүн суроолорун жаздырып жатканда, команда бир бөлмөдө болушу шарт эмес. Башкармалыктын ар бир мүчөсү чыгып, суроолорун бергенден кийин, жаздыруу талапкерлерге жөнөтүлүп, алар жооп бериши керек. Бул процесс убакытты үнөмдөйт, анткени аны таланттар бассейнине бир заматта жөнөтсө болот! Жазуу бир жерде ар бир чечим кабыл алуучу же администратордун көрүнүшү менен алдыга каратылып турат.
Андан тышкары, стандартташтырылган суроого жооп берүү видео туура эмес мугалимдерди туура мугалимдерден ажыратууга жардам берет. Талапкерлер менен байланышууга азыраак убакыт кетирилет, андыктан администраторлор убадасы көбүрөөк болгон талапкерлер менен убакытты туура пайдалана алышат.
Видео интервью жаңы жана камерада интервью берүү идеясы талапкерлерди бир аз тынчсыздандырышы мүмкүн. Видео интервью берүү же эки тараптуу видео интервью алуу чындыгында веб-камеранын алдында отуруп, рекорд коюуну камтыйт. Бир нерсени эске алуу керек технология класстын бир бөлүгү болуп саналат, ошондуктан аны менен ыңгайлуу болуу жана аны колдонуу маанилүү. Технологияны жакшы билген талапкер, мисалы, иш тажрыйбасы менен дал келген болсо, айырмалоочу фактор болушу мүмкүн. Талапкерлерге видеоконференция маалыматы менен чакыруу жөнөтүп жатканда камерага ачык сүйлөөгө жардам берүү үчүн, бул процесс сизге, администраторго көбүрөөк түшүнүк берип, процессти тездетүүгө кандайча жардам берерин кыскача негиздеңиз. Бул потенциалдуу жумушчулар үчүн инсандыгын көрсөтүүгө мүмкүнчүлүк жана бул алардын баарлашуу жөндөмүн өркүндөтүү үчүн кандай мүмкүнчүлүк экенин айткыла - мунун баары аларга жумуш табууга жардам берет! Логиканы канчалык жакшы түшүнүшсө, ошончолук кыйынчылыкты көтөрүп, ачылып кетиши ыктымал.
Команда менен кызматташууну кубаттаңызЖумушка алуу процессинде акыркы чечимди кабыл алуу үчүн бир нече адам керек. Бардык чечим кабыл алуучулардын арасында кызматташуу келечекте бурулуп кетпеши же ылайыктуу эмес адамга отурбашы үчүн маанилүү. Бир тараптуу интервьюну каалаган убакта көрүү үчүн мектеп коллегиясынын мүчөлөрү арасында бөлүшүүгө жана жөнөтүүгө болот, ал эми жандуу видео конференциялар адамдарды реалдуу убакытта байланыштырат жана алар кийинчерээк жазылышы мүмкүн. Эгерде жумушка орношуу процессинде сөзү бар адам жок болсо, алар жазууну кийин булут аркылуу же аркылуу көрө алышат билэ бөлүшүү.
жол FreeConference.com администраторлорго видео интервьюларды алдын ала жаздырууга же реалдуу убакытта сессия өткөрүүгө мүмкүндүк берген бирдиктүү видео конференц-платформа бол. Талапкерлер экранда өзүнүн аныктыгын көрсөтүүгө мүмкүндүк берген визуалдык элементти кошуу менен жумушка алуу процессин жеңилдетиңиз. Сыяктуу өзгөчөлүктөр бекер видео конференция, бекер конференция чалуулар, деталдуу кыскача эскертүүлөр жана дагы, учакка кирүүнү тездетет.
[ninja_forms id=80]
FreeConference.com каттоо эсебиңизди түзүп, бизнесиңизге же уюмуңузга керектүү нерселердин баарына, мисалы, видео жана Экран бөлүшүү, Чакырууну пландаштыруу, Автоматташтырылган электрондук почта чакыруулары, эскертүүлөр, Жана башкалар.
