Эгерде биз саатты 10 же 15 жыл артка бурсак, анда алыстан иштөө өтө сейрек кездешкен убакта болмокпуз. Иш берүүчүлөр дагы деле адамдар эң жакшы өндүрүмдүү болушу үчүн офисте болушу керек деген ойдо болушкан, жана адамдарга телекоммуникацияда иштөөнүн пайдасы анчалык деле ачык көрүнгөн эмес.
Бирок, бүгүнкү күнгө тезирээк жетип, алыскы иштөө мурдагыдан да кеңири жайылган мезгилде өзүбүздү табыңыз. Алыстан иштегендердин саны секундага өсүп бараткандай, жана бул жайыраак болот деп шектенүүгө негиз жок. Албетте, ар дайым салттуу офисти орнотуу үчүн жер болот, бирок алыстан иштөө, албетте, келечек.
Бул көп өзгөрүүлөрдү алып келет. Менеджерлер алыскы командалар менен иштей алышы үчүн башкаруу стилин ыңгайлаштырышы керек жана дээрлик бардык ишканалар жардам түрүндө жардамга муктаж болот. жумуш берүүчүлөрдүн кесиптик уюму (PEO)- бүткүл дүйнөдөн келген кызматкерлер менен келген HR коркунучун башкаруу.
Ал эми алыскы жумушчу күчүнө көнүү үчүн адамдар эмне кылышы керектигине өтө көп киришүүдөн мурун, биздин иштөөбүздөгү бул радикалдуу өзгөрүүнүн кээ бир драйверлерин карап көрөлү.
Мурункуга караганда көбүрөөк адамдар фрилансерлешет, көпчүлүк божомолдор муну көрсөтүп турат 2027 -жылга чейин америкалык жумушчу күчү 50 пайыз фрилансерлер болот. Бул экономиканын структурасындагы чоң өзгөрүү. Бирок эмне үчүн алыстан иштөө бул тенденцияга кошуларын түшүнүү үчүн, биз фриланзинг ким жана эмне үчүн экенин ойлонушубуз керек.
Көпчүлүк фрилансерлер төрт тармактын биринде иштешет: IT/компьютердик кызматтар, бухгалтердик эсеп жана финансы, кадрлар жана жалдоо жана жазуу/контентти иштеп чыгуу. Жана сиз байкагандай, бул жумуштардын бардыгын компьютер жана интернет байланышы менен жасоого болот. Бул фрилансерлерге атаандаштыкка жөндөмдүү тарифтерди алууга мүмкүнчүлүк берет, бул өз кезегинде аларды компаниялар үчүн жагымдуу варианттарга айландырат.
Ошентип, фрилансерлердин саны көбөйгөн сайын, алыстан иштөөнүн көрүнүшү да жогорулайт. Жана компаниялар бул жалпы функцияларды бизнестин ичинде калтырууну чечишкенде да, алар адамдарга ийкемдүү иштөөгө мүмкүнчүлүк беришет, ошондой эле алыстан иштегендердин санынын өсүшүнө салым кошушат.
Алыстан иштөөнүн дагы бир чоң драйвери - бул электрондук коммерциянын тез жайылышы. Жыл сайын көбүрөөк адамдар онлайн сатып алууда жана бул тенденция басаңдабайт. Бул учурда электрондук коммерция боюнча консалтинг бизнесин жүргүзүп жаткан же бизнес баштоону пландап жаткандар үчүн жакшы жаңылык. Ал эми аралыктан иштөөнү жактагандар үчүн да жакшы жаңылык.
Неге? Себеби электрондук коммерция дээрлик санариптик. Бул ишканалардын бирин ачуудагы негизги нерсе, аларды дээрлик толугу менен ноутбуктан башкарса болот. Сизге керек болгон нерсе - электрондук коммерция бизнесиңизди жүргүзүү үчүн туура шаймандар/программалар. Электрондук коммерция менен ERP программасы, CRM жана чатботтордун жардамы менен электрондук коммерция бизнесиңиздин ар кандай аспектилерин автоматташтыруу жана иретке келтирип, аны натыйжалуураак жана кирешелүү кыла аласыз. Ошентип, электрондук соода өнүгө берген сайын, алыстан иштөө да аны дүйнөлүк экономикабыздын ажырагыс бөлүгүнө айландырууга жардам берет.
Ооба, сиз муну туура окудуңуз. Бул биз ойлогон нерсеге каршы келет. Алыстан иштөө менен коштолгон көзөмөлдүн, структуранын жана жумушка байланыштын жоктугу бизди алыскы жумушчулар оңой эле бошонуп кетет деп ишендирет. Ал эми изилдөө тарабынан Harvard Business Review таптакыр тескерисин тапты, бул офистегидерге караганда алыскы жумушчулар үчүн тартуу жогору экенин көрсөтүп турат.
Мунун логикасы алыстан иштөө адамдарга убактысын жакшыраак пайдаланууга мүмкүндүк берет. Белгилүү бир сааттарга офисте тыгылып калуунун ордуна, алар өз милдеттерин аткарып, анан бош убактысын каалагандай пайдалана алышат. Ийкемдүүлүктүн бул түрүн табуу кыйын, жана бул адамдар баалай турган нерсе. Алыстан иштөө адамдар чынында эле сактап калгысы келген негизги жумушка айланып, аларды жумушуна көбүрөөк энергия жумшоого түрткү берип, катышууну жана өндүрүмдүүлүктү жогорулатат.
Албетте, бул алыстан иштөө автоматтык түрдө адамдарды өндүрүмдүү кылат дегенди билдирбейт. Сиз өзүн өзү башкара билүү жана автономдуу иштөө жөндөмүнө ээ болушуңуз керек. Бирок алыстан иштөө өндүрүмдүүлүк үчүн жакшы экендигинин далили иш берүүчүлөрдүн бул пайданы барган сайын көбүрөөк адамдарга сунуш кылышына алып келет.
Көбүрөөк инфографикалык идеялардын тизмеси, Visit vengage.com
Миллениалдар расмий түрдө калктын жана жумушчу күчүнүн эң чоң сегментине айланды. Бул биздин иштөө ыкмабыз акыры бул муундун баалуулуктарын жана каалоолорун чагылдыра тургандыгын билдирет.
Ийкемдүүлүк тез эле бул демографиянын башкы көйгөйүнө айланды алар жумуш издеп кеткенде. Эмгек акы жана өсө турган жай дагы деле маанилүү, бирок алар ийкемдүү акы төлөнүүчү эс алуу убактысы жана өз графигин белгилөө эркиндиги сыяктуу башка барган сайын маанилүү артыкчылыктар менен атаандашууда. Алыстан иштөө - бул жумуш берүүчүлөр өз кызматкерлерине керектүү артыкчылыктарды сунуштоонун бир жолу, башкача айтканда, биз жакынкы жылдары аны колдонуунун көбөйүшүн күтө алабыз.
Алыстан иштөөнүн нормага айланышынын жалпы аргументи-бул компанияларды күчтүү, инновациялык маданиятты куруу үчүн керектүү болгон жеке байланыштан ажыратат. Жана бул кандайдыр бир деңгээлде чындык болсо да, бул көйгөйдү чечүүнүн жолдору бар. Тактап айтканда, технология.
Видео конференция, экран бөлүшүүсыяктуу өндүрүмдүүлүк колдонмолору FreeConference.com жана Кэлбридждин интернет ылдамдыгы барган сайын өсүп баратканы, адамдар бир жерде болбогондо дагы бири-бири менен баарлашуу мурдагыдан да оңой экенин билдирет. Жана кимдир бирөөнүн жанында отуруп, сүйлөшүү сезимин эч нерсе алмаштыра албаса да, бул куралдар бизди абдан жакындайт. Же алар бизди алыстан иштөөнүн пайдалары дагы эле терс жактарынан алда канча артык кылышы үчүн жетиштүү деңгээлде жакындатышат.
Мындан тышкары, биз бул тенденциянын ымыркай баскычында турабыз. Алыстан иштөө тажрыйбасын өркүндөтүү үчүн дагы көптөгөн инструменттер чыгат жана бул иштин мындай түрүн эффективдүү кылат, демек популярдуу кылат.
Офистер эч качан кетпейт жана адамдар санарипке караганда бетме-бет баарлашууну артык көрүшөт. Бирок экономиканын тенденциялары жана алыстан иштөө менен камсыздалган жеңилдиктердин спектри алыстан иштөө бул жерде экенин көрсөтүп турат. Кызматкерлер жана жумуш издегендер мындай макулдашууну күтүшөт жана жумуш берүүчүлөр аны сунуштоого даярдануулары керек. Биз буга чейин алыскы жумушчулардын санынын массалык түрдө өсүшүн көрдүк, бирок биз нерселердин жылышын күтө алабыз, башкача айтканда, алыстан иштөө - бул иштин келечеги.
Автор жөнүндө: Джок Пертлдин башкы директору Санарип чыгуулар. Ал ар дайым алыстан иштеп келген жана таптакыр алыскы жумушчу күчүн колдонот. Ал кызматкерлер үчүн да, бизнес үчүн да пайда көрдү.
FreeConference.com баштапкы бекер конференц -чалуулар провайдери, сизге жолугушууга кантип, каалаган убакта, эч кандай милдеттенмеси жок кошулууну тандоо эркиндигин берет.
Бүгүн акысыз эсеп жазуусун түзүңүз жана бекер телеконференцияны, жүктөлбөгөн видеону, экранды бөлүшүүнү, веб-конференцияны жана башкаларды баштан өткөрүңүз.
[ninja_form id = 7]
FreeConference.com каттоо эсебиңизди түзүп, бизнесиңизге же уюмуңузга керектүү нерселердин баарына, мисалы, видео жана Экран бөлүшүү, Чакырууну пландаштыруу, Автоматташтырылган электрондук почта чакыруулары, эскертүүлөр, Жана башкалар.
