ការប្រជុំតាម Video Conference និងគំនិតកសាងវប្បធម៌ផ្សេងទៀតសម្រាប់ក្រុមពីចម្ងាយ
អរគុណចំពោះបច្ចេកវិទ្យា កម្មករ និងសហគ្រិនជាច្រើនអាចធ្វើការងាររបស់ពួកគេពីផ្ទះ ឬកន្លែងផ្សេងទៀតដែលពួកគេមានអ៊ីនធឺណិត និងទទួលទូរស័ព្ទ។ សេរីភាពក្នុងការធ្វើការពីចម្ងាយនេះផ្តល់នូវភាពងាយស្រួល ក៏ដូចជាការសន្សំថ្លៃដឹកជញ្ជូន និងកន្លែងធ្វើការលើសដើម។ ដោយហេតុផលនេះ អាជីវកម្មខ្នាតតូច និងសហគ្រិនជាច្រើនជ្រើសរើសជួលកម្មករពីចម្ងាយ ដើម្បីបំពេញតួនាទីដូចជាទីផ្សារ ការលក់ គណនេយ្យ ការអភិវឌ្ឍន៍គេហទំព័រ និងផ្សេងៗទៀត។ ប្រតិបត្តិការដោយស្វ័យភាព សមាជិកក្រុមពីចម្ងាយរក្សាទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទ អ៊ីមែល ជជែក និងសូម្បីតែការហៅទូរសព្ទតាមវីដេអូម្ដងម្កាល។
សម្រាប់សេរីភាព និងអត្ថប្រយោជន៍ទាំងអស់ដែលវាមាន ការងារពីចម្ងាយអាចមកដោយចំណាយនៃការមានវប្បធម៌ក្រុមហ៊ុនរឹងមាំ និងអារម្មណ៍នៃភាពជាក្រុម។ មិនដូចការកំណត់ការិយាល័យបែបប្រពៃណីដែលនិយោជិត និងអ្នកគ្រប់គ្រងចែករំលែកកន្លែងធ្វើការទេ ក្រុមពីចម្ងាយប្រហែលជាកម្រជួបមុខទល់មុខគ្នាណាស់។ នេះអាចធ្វើឱ្យសមាជិកក្រុមពិបាកបង្កើតចំណង និងស្គាល់គ្នាតាមកម្រិតផ្ទាល់ខ្លួន។ ដូច្នេះ សំណួរគឺ៖ តើអ្នកដាក់តម្លៃក្រុមហ៊ុន និងវប្បធម៌ការងារជិតស្និទ្ធដោយរបៀបណានៅក្នុងក្រុមបុគ្គលដែលធ្វើការពីចម្ងាយ? យ៉ាងណាមិញ បន្ថែមពីលើសំណង និងអត្ថប្រយោជន៍ប្រកួតប្រជែង វប្បធម៌ការងារក្រុមហ៊ុនគឺជាកត្តាសំខាន់ សម្រាប់សុភមង្គលរួម ផលិតភាព និងការរក្សាបុគ្គលិក។
នេះគឺជាវិធីកំពូលទាំង 4 របស់យើងក្នុងការនាំយកក្រុមពីចម្ងាយមកជាមួយគ្នា និងបង្កើតវប្បធម៌ការងារ៖
1. ជួបផ្ទាល់ (បើអាច)
ទោះបីជាវាមិនអាចទៅរួច ឬអនុវត្តជាក់ស្តែងជាមួយគ្រប់ក្រុមដាច់ស្រយាលក៏ដោយ ការជួបដោយផ្ទាល់ - ទោះបីជាវាមានតែម្តង ឬពីរដងក្នុងមួយឆ្នាំ - គឺជាវិធីដ៏ល្អបំផុតមួយក្នុងការពង្រឹងវប្បធម៌ក្រុមហ៊ុន និងចំណងមិត្តភាពរវាងសមាជិកក្រុម។ ប្រសិនបើក្រុមរបស់អ្នកស្ថិតក្នុងមូលដ្ឋាន ការប្រជុំប្រចាំសប្តាហ៍ ឬប្រចាំខែ អាចបម្រើជាឱកាសក្នុងការសហការលើគម្រោង បំផុសគំនិត និងពង្រឹងទំនាក់ទំនងរវាងកម្មករ និងក្រុមហ៊ុនដែលពួកគេកំពុងធ្វើការ។
2. រៀបចំការប្រជុំការហៅតាមវីដេអូសន្និសីទជាទៀងទាត់
នៅពេលដែលការជួបដោយផ្ទាល់គឺមិនអាចទៅរួចនោះទេ ការហៅទូរសព្ទតាមវីដេអូជាញឹកញយគឺជាជម្រើសដ៏ល្អបំផុតបន្ទាប់ ហើយមានភាពងាយស្រួលក្នុងការដំឡើង។ គេហទំព័រឥតគិតថ្លៃ ការធ្វើសន្និសីទវីដេអូ អនុញ្ញាតឱ្យក្រុមពីចម្ងាយធ្វើការប្រជុំជាទៀងទាត់ ពិភាក្សាអំពីប្រធានបទទាក់ទងនឹងការងារ និងចែករំលែកអេក្រង់នៅក្នុងការកំណត់អ៊ីនធឺណិតដែលងាយស្រួលប្រើ។ ដោយមិនចាំបាច់ចំណាយពេលវេលា ឬថវិកាសម្រាប់ការធ្វើដំណើរ អ្នក និងក្រុមរបស់អ្នកអាចប្រើការប្រជុំតាមវីដេអូ ដើម្បីជួបមុខគ្នាគ្រប់ពេលវេលា និងពីគ្រប់ទិសទីដោយភ្ជាប់អ៊ីនធឺណិត។
3. ប្រើបន្ទប់ជជែកកំសាន្ត IM
កម្មវិធីផ្ញើសារភ្លាមៗដូចជា HipChat, Slack, និងអ្នកផ្សេងទៀតអនុញ្ញាតឱ្យក្រុមបង្កើតឆានែលផ្សេងគ្នាឬបន្ទប់ជជែកដើម្បីពិភាក្សាប្រធានបទផ្សេងៗ។ ឧបករណ៍សហការដ៏ល្អឥតខ្ចោះសម្រាប់ក្រុមពីចម្ងាយ ការផ្ញើសារភ្លាមៗអនុញ្ញាតឱ្យមានការទំនាក់ទំនងរហ័ស និងងាយស្រួល និងការចែករំលែកឯកសារ។ នៅលើកំណត់ចំណាំដែលមិនសូវធ្ងន់ធ្ងរ កម្មវិធី IM ជាច្រើនអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកប្រើប្រាស់បញ្ចូលរូបភាព GIF និង meme ដែលមានចលនាទៅក្នុងកិច្ចសន្ទនា ដែលជាមុខងារដែលប្រាកដថានឹងនាំទៅរករឿងកំប្លែងជាច្រើនក្នុងចំណោមសមាជិកក្រុម និងជួយបង្កើតបរិយាកាសការងារដែលមានផលិតភាព និងរីករាយ។
4. រៀបចំព្រឹត្តិការណ៍ក្រុមហ៊ុនប្រចាំឆ្នាំ
ស្របតាម #1 ក្នុងបញ្ជីរបស់យើង វាជាការល្អណាស់ក្នុងការបង្ហាញក្រុមរបស់អ្នកថាតើការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ពួកគេត្រូវបានកោតសរសើរដោយការដាក់បញ្ចូលគ្នានូវព្រឹត្តិការណ៍ក្រុមហ៊ុនដ៏រីករាយយ៉ាងហោចណាស់ម្តងក្នុងមួយឆ្នាំ។ មិនថាជាអាហារថ្ងៃត្រង់សម្រាប់ថ្ងៃសម្រាក ឬថ្ងៃនៃការលេងប៊ូលីងដែលឧបត្ថម្ភដោយក្រុមហ៊ុននោះទេ ឱកាសបែបនេះផ្តល់ឱ្យកម្មករពីចម្ងាយនូវឱកាសដ៏កម្រក្នុងការប្រមូលផ្តុំ និងរីករាយជាមួយក្រុមហ៊ុនរបស់គ្នាទៅវិញទៅមក ដោយផ្ទាល់។
ចុះឈ្មោះដើម្បីជជែកតាមវីដេអូជាមួយក្រុមរបស់អ្នកនៅថ្ងៃនេះ 100% ឥតគិតថ្លៃ
ហ្វុនខុនហ្វ្រី អ្នកផ្តល់សេវាកម្មហៅសន្និសីទឥតគិតថ្លៃដើមផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវសេរីភាពក្នុងការជ្រើសរើសរបៀបភ្ជាប់ទៅការប្រជុំរបស់អ្នកគ្រប់ទីកន្លែងគ្រប់ពេលវេលាដោយគ្មានកាតព្វកិច្ច។
បង្កើតគណនីឥតគិតថ្លៃនៅថ្ងៃនេះ និងទទួលបាននូវការជួបប្រជុំតាមទូរស័ព្ទដោយឥតគិតថ្លៃទាញយកវីដេអូដោយឥតគិតថ្លៃការចែករំលែកអេក្រង់ សន្និសីទតាមអ៊ីនធឺណិតឥតគិតថ្លៃ និងច្រើនទៀត។
[លេខសម្គាល់ ninja_form = ៥]