Lavorare in modo efficace con team remoti utilizzando il software di condivisione dello schermo gratuito

I tempi stanno cambiando. Lo stesso vale per il modo in cui operano le imprese e i dipendenti. In nessun modo questa trasformazione è più evidente del forte aumento del lavoro a distanza, o telelavoro, tra alcuni settori di lavoro. Secondo a Sondaggio Gallup 2015, quasi il 40% della forza lavoro statunitense ha effettuato il telelavoro, rispetto al 9% solo di un decennio prima. Poiché le aziende si snelliscono e le persone più giovani ed esperte di tecnologia continuano a unirsi ai ranghi del lavoro, è probabile che questa cifra aumenti. Nel blog di oggi daremo un'occhiata ai vantaggi e alle sfide uniche associate al telelavoro e a come tecnologie come condivisione dello schermo gratuita e le chiamate in conferenza facilitano la comunicazione tra i team remoti.

I vantaggi del telelavoro

La possibilità per i professionisti di lavorare in remoto presenta alcuni evidenti vantaggi sia per i dipendenti che per i datori di lavoro. Uno dei vantaggi più significativi per le piccole imprese e le startup è il risparmio sulle spese generali in virtù del non dover ospitare dipendenti in un ufficio. Senza limitarsi all'assunzione di lavoratori situati a breve distanza da uno spazio di lavoro fisico, l'impiego di team virtuali consente inoltre alle aziende di espandere il proprio pool di talenti al di fuori della propria vicinanza geografica al fine di trovare i migliori lavoratori e servizi per i propri soldi.

Anche essere un lavoratore remoto ha i suoi vantaggi. Se hai mai avuto un lavoro in cui hai dovuto effettivamente be al lavoro ogni giorno, puoi sicuramente apprezzare la flessibilità offerta dal telelavoro. La libertà di stare a casa, o di viaggiare per il mondo, senza dover assentarsi dal lavoro è sicuramente un aspetto invidiabile del lavoro da remoto. Tanto, infatti, che molti professionisti come web designer, scrittori e marketer online scelgono di lavorare come liberi professionisti o dipendenti remoti per lavorare da casa o in viaggio.

Le sfide dei team a distanza

Nonostante tutti i suoi vantaggi, il telelavoro non è privo di una serie di sfide, in particolare quando si tratta di collaborazione, lavoro di squadra e un senso condiviso di identità aziendale. Senza il vantaggio di stare sotto lo stesso tetto e vedersi tutti i giorni (di persona, comunque), i telelavoratori e le imprese che li assumono possono faticare a mantenere lo stesso livello di coesione dei team interni. Negli ultimi anni, tuttavia, l'emergere di tecnologie come la condivisione gratuita dello schermo e chiamata in videoconferenza ha contribuito a colmare il divario di comunicazione per i telelavoratori e i team remoti.

In che modo la teleconferenza gratuita con condivisione dello schermo può aiutare il tuo team a lavorare insieme, anche se distanti!

Se sei un proprietario o un manager di una piccola impresa, il seguente scenario non dovrebbe essere troppo difficile da immaginare: hai sede a Toronto, la maggior parte del tuo team di assistenza clienti è a Los Angeles e impieghi anche un paio di liberi professionisti che lavorano da remoto provenienti da varie parti del mondo. Come riesci a mettere tutti insieme e sulla stessa pagina? quali strumenti usi?

Bene, lo scenario sopra descritto non è ipotetico o inventato. Ecco come il Freeconference squadra opera ogni giorno. Nonostante la nostra separazione geografica, riusciamo a comunicare e collaborare come un team affiatato grazie alla nostra piattaforma di condivisione dello schermo per chiamate in conferenza gratuita proprietaria, lo stesso prodotto che offriamo ai clienti come te! Dalle videoconferenze estemporanee e dalle sessioni di condivisione dello schermo alle riunioni settimanali programmate, la teleconferenza gratuita con condivisione dello schermo fornisce una soluzione pratica e (molto) conveniente per i team remoti e per i dipendenti del telelavoro.

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