Dòigh furasta, saor airson mothachadh adhbhar coitcheann a chruthachadh
Ann an air-loidhne o chionn ghoirid artaigil ann an Iris Trèanaidh, tharraing an guru leasachaidh proifeasanta David McNally aire gu bheil na buidhnean as soirbheachail cultar annasach làidir.
Chaidh e air adhart gu bhith a ’comharrachadh cuid de phrìomh nithean a thaobh mar as urrainn dhaibh a’ chultar sin a leasachadh agus spiorad sgioba a thogail. Is e ceum a h-aon seata bunaiteach de luachan a bhith agad airson togail timcheall air: cothromachd, onair agus spèis. Tha luachan cumanta ga dhèanamh fada nas fhasa mothachadh coitcheann a thogail air adhbhar.
Bidh mòran de bhuidhnean a ’dol air ais nuair a tha iad airson spiorad sgioba a thogail, leis gu bheil cluaineas saor bho bhualaidhean, agus is urrainn do dhaoine conaltradh as fheàrr aghaidh ri aghaidh. Gu mì-fhortanach, tha cluaineas daor agus cha bhith iad a ’tachairt gu math tric.
An àite a bhith a ’feitheamh ri do dhreuchd bhliadhnail a dhol an sàs ann an leasachadh eagrachail, faodaidh tu spiorad sgioba a thogail le gairmean co-labhairt gu cunbhalach. Bidh gairmean co-labhairt a ’tabhann an aon fòcas agus conaltradh càileachd ri cluaineas, ach tha iad a’ toirt urram do ùine luchd-obrach, agus saor agus furasta an eagrachadh. Ma tha thu a ’beachdachadh air an deuchainn CNA a ghabhail, feuch an dèan thu sin agus an uairsin is urrainn dhut gabh an deuchainn an seo.
Is e obair airson ceannardas a th ’ann a bhith a’ stèidheachadh spiorad sgioba, agus feumaidh stiùirichean innse gu soilleir dè a ’chiad sealladh a tha aig buidheann gus an tuig daoine e, gun tèid a tharraing thuige, agus“ hop air bòrd ”. Tha gairmean co-labhairt sàr-mhath airson seo a chomasachadh, oir faodaidh dìoghras stiùiriche a thighinn tarsainn ann an sruth claisneachd nas fheàrr na ann an sgrìobhadh.
Bidh gairm buidhne cuideachd a ’toirt cothrom don h-uile duine beagan in-chur a-steach, agus mar sin chan eil iad dìreach a 'cluinntinn dè an lèirsinn a th ’ann, is urrainn dhaibh gu dearbh a 'cur ris. Le bhith a ’gabhail beagan seilbh, faodaidh iad a bhith mar phàirt de bhith a’ togail an t-sealladh. Is e an dòigh as fheàrr air “ceannach a-steach” cuireadh a thoirt do dhaoine cuideachadh le bhith a ’cruthachadh rudeigin.
Tha togail earbsa deatamach ann a bhith a ’leasachadh spiorad sgioba. Bidh daoine ag ionnsachadh earbsa nuair a chruthaicheas na stiùirichean aca àrainneachd obrach a tha earbsach, fosgailte, neo-fhillte agus a ’gabhail ris. Is e fiosrachadh am bun-sgoil airgead earbsa ann am buidheann.
Tha gairmean co-labhairt fìor “bathar-bog co-obrachaidh”. Tha iad nan dòigh math air cruinneachadh fiosrachaidh a bhriseadh sìos agus cultar fosgailte a thogail.
Is e spiorad sgioba suim spiorad gach ball, agus chan eil dad a ’lasadh teine ann an daoine nas motha na na tabhartasan aca aithneachadh agus a chomharrachadh. Dèan cinnteach gun cuir thu ùine mhòr air dòigh ann an gairm buidhne sam bith gus “buannachdan beaga” buill na sgioba a thoirt am follais.
Bidh comharrachadh a ’togail spiorad sgioba, ach bidh e cuideachd a’ cuairteachadh deagh bheachdan am measg buidhinn. Glè thric gabhaidh soirbheachas ann an aon roinn atharrachadh ann am mòran eile. Faodaidh gnìomhachasan an cuid bun-loidhne a thogail le bhith a ’cleachdadh gairmean co-labhairt gus leigeil le deagh bheachdan sìoladh bho na loidhnichean aghaidh gu riaghladh.
Is e am prìomh eileamaid a tha a ’dèanamh gairm co-labhairt cho math air spiorad sgioba a thogail mar a tha e a’ dèanamh conaltradh 2-slighe cho furasta. Is e an comas do dhaoine freagairt ri chèile ann an àm fìor a tha a ’sgaoileadh mhì-thuigse, a’ togail earbsa, agus a ’toirt air daoine a bhith air bhioran mu bhith ag obair còmhla.
Nuair a tha thu a ’bruadar mu ghairm co-labhairt togail sgioba gach seachdain no gach mìos, bi cinnteach gun cuir thu air dòigh ann an àite beag airson a’ bhuidheann rudeigin ùr a chruthachadh. Bidh a bhith a ’roinneadh fiosrachadh ann an àrainneachd fhosgailte a’ togail earbsa, ach le bhith a ’cleachdadh an fhiosrachaidh sin còmhla gus rudeigin ùr a chruthachadh neartaichidh sin ceanglaichean obair-sgioba.
Is dòcha gu bheil e dìreach a ’dealbhadh an ath lòn luchd-obrach, no am pàrtaidh Nollaig bliadhnail. Is dòcha gu bheil e a ’dealbhadh modh oifis sgiobalta no a’ tighinn suas le dòigh reic ùr. Ge bith dè an obair a th ’ann, tha beagan cnuasachadh smuaintean agus cruthachalachd na dhòigh iongantach airson mothachadh adhbhar coitcheann a thogail ann am buidheann.
Co-dhiù a tha an sgioba agad air a sgaoileadh thairis air 3 mòr-thìrean, no tro dìreach aon ionad oifis mòr, bidh gairmean co-labhairt a ’togail spiorad sgioba le bhith a’ comasachadh conaltradh dà-shligheach agus a ’tabhann cothrom foirfe airson euchdan buill na sgioba a chomharrachadh.
Bidh an roinneadh fiosrachaidh a tha iad a ’comasachadh a’ togail earbsa, agus a ’cruthachadh àrainneachd far am faod daoine meòrachadh air a ’cheist“ Carson a tha sinn a ’dèanamh seo?” Nas fheàrr fhathast, faodaidh co-labhairtean fòn daoine a chuideachadh a 'cur fhreagairtean agus faighnich “carson”, gus am bi iad a ’gabhail seilbh agus gu fìrinneach“ ceannaich a-steach ”.
Na bi a ’feitheamh ris an ratreut bliadhnail gus do bhuidheann a leasachadh, gabh brath air cho saor agus cho furasta‘ s a tha gairmean co-labhairt a chuir air dòigh gus cultar corporra làidir a thogail làn de spiorad sgioba gu cunbhalach.
Cruthaich do chunntas FreeConference.com agus faigh cothrom air a h-uile dad a dh ’fheumas tu airson do ghnìomhachas no do bhuidheann a bhualadh air an làr, leithid bhidio agus Co-roinneadh sgrion, Cuir fòn gu clàr-ama, Cuiridhean post-d fèin-ghluasadach, cuimhneachainAgus barrachd.
