Organisearje in live HR-fideokonferinsjesesje foar onboarding en check-ins, wikselje allinich nei audio as de bânbreedte krap is, of lit immen ynbelje fan in gewoane tillefoan as se hielendal gjin betrouber ynternet hawwe. Fergese ynbelnûmers binne beskikber yn 15 lannen, ynklusyf de Feriene Steaten, Kanada, it Feriene Keninkryk, Austraalje en Súd-Afrika, sadat in ferspraat team tagelyk yn itselde petear telâne kin.
Dyn gearkomste komt mei alle ark dy't jo nedich binne om in boeiende en opbeurende ûnderfining te meitsjen.
Test jo mikrofoan, audio, fideo en ynternetferbining mei it handige Call Diagnostic Tool.
Lit dielnimmers wrâldwiid meidwaan oan jo sesje mei nûmers beskikber yn mear as 20 lannen. Ynklusyf Nigearia, Kanada, en folle mear..
Hâld jo konferinsjepetearen dúdlik, ûnûnderbrutsen en organiseare mei moderatorkontrôles.
Upload jo kontakten foar de fluchste, maklikste konferinsjepetear dy't ea is ynsteld.
By FreeConference binne wy altyd bliid om te helpen. Besjoch ús FAQ-pagina. Of as jo net fine kinne wat jo sykje, meitsje dan in kaartsje oan.
Kies de fiif dingen dy't in HR-team elke wike fielt:
FreeConference beantwurdet de earste trije mei in browser-basearre dielname, DTLS- en SRTP-fersifering plus in gearkomsteslot, en gjin tiidslimyt. It dekt maksimaal 5 minsken fergees op fideo (mei 100 mear oan 'e tillefoanline) en foeget opname en sesjes fan 250 persoanen ta op in betelle plan. Weagje elke HR-fideokonferinsje tsjin dyselde list en jo sille sjen wêr't in fergees plan echt genôch is.
Nee. Elkenien dy't jo útnoegje docht direkt mei fanút in browser mei de gearkomstekeppeling, sûnder akkount en sûnder wat jo earst hoege te ynstallearjen. Foar HR nimt dat in echt wriuwingpunt fuort. In senuweftige nije meiwurker, in eksterne kandidaat, of in meiwurker oan 'e frontline dy't selden fideo-ark brûkt, kin mei ien klik yn 'e keamer wêze ynstee fan fêst te sitten oan in oanmeldskerm. It ynstellen fan 'e gearkomste is like maklik foar jo, om't jo it yn sekonden oanmeitsje en de keamer iepenje as it tiid is. Dy ien-klik-meidwaan is in grut part fan wêrom't HR-fideokonferinsjesoftware past by in drok team.
HIPAA-neilibjen is in spesifike, aparte eask, en it is net iets om oan te nimmen fan algemiene fersifering. FreeConference ferkeapet in HIPAA-kompatibel oanbod foar sûnenssoarch ynstee fan foar algemiene HR, dus as jo HR-wurk beskerme sûnensynformaasje rekket (bygelyks guon foardielen of akkommodaasjegegevens), kontrolearje dan de sûnenssoarchpagina fan FreeConference en befêstigje de kompatibel konfiguraasje en in Business Associate Agreement mei de leveransier foardat jo it brûke foar dy gegevens. Foar deistige HR-petearen dy't fertroulik binne, mar gjin beskerme sûnensynformaasje, binne de hjirboppe neamde fersifering en gearkomste-slotkontrôles de relevante beskermingen.
FreeConference's fideokonferinsjesoftware foar HR fersiferet de audio en fideo tusken dielnimmers mei DTLS en SRTP, de feiligensprotokollen dy't WebRTC brûkt, sadat in kompensaasjepetear, in prestaasjebeoardieling of in útgongspetear ûnderweis beskerme bliuwt. In gasthear kin de keamer beskoattelje as elkenien oankaam is en in ienmalige tagongskoade brûke, sadat in net-útnoege persoan net nei binnen kin glippe. FreeConference ferkeapet jo persoanlike ynformaasje ek net. Foar in formele feiligensbeoardieling fan 'e leveransier, ferwize jo team nei de privacy- en feiligenspagina's fan FreeConference om de spesifike kontrôles te befêstigjen dy't jo nedich binne.
Mei it fergese plan kinne maksimaal 5 minsken tagelyk op fideo wêze, en maksimaal 100 mear kinne fia tillefoan meidwaan oan itselde petear. Dat dekt de measte HR-gearkomsten: ien-op-ien, in ynterview, in lytse onboarding-sesje, of in team-check-in. Foar in folsleine teamgearkomste of in iepen ynskriuwingsbriefing wêr't in protte minsken op kamera moatte wêze, ferheget it Pro-plan de fideolimyt nei 250 op it web. De tillefoanline bliuwt de hiele tiid royaal, sadat meiwurkers mei swak ynternet noch altyd meidwaan kinne.
Moderatorkontrôles jouwe de gasthear de kontrôle oer de stream. Tidens in fragen-en-antwurd oer foardielen, in training, of in gearkomste mei alle meiwurkers, kin de gasthear beheare wa't sprekt, eftergrûnlûd leech hâlde en it petear liede, sadat it net oplost yn elkenien dy't tagelyk praat - it soarte struktuer dat in grutte HR-sesje nedich hat om nuttich te bliuwen.
Dyselde kontrôles tsjinje ek as in privacybeskerming foar it gefoelige ein fan HR-wurk. In gasthear kin krekt sjen wa't oanwêzich is, de keamer op slot dwaan as de bedoelde dielnimmers oankaam binne, en in fertroulike resinsje of dissiplinêr petear sluten hâlde foar elkenien dy't net útnoege wie.
De fideokonferinsjesoftware fan FreeConference foar HR-ôfdielingen is boud om dêr omhinne te foldwaan. Foar in gearkomste kin elkenien de fergese ferbiningstest útfiere, in rappe diagnoaze dy't har mikrofoan, kamera, audio en ynternet kontrolearret, sadat problemen fan tefoaren ûntdutsen wurde ynstee fan de earste fiif minuten fan in onboarding-sesje te ûntspoaren. As in ferbining noch altyd gjin fideo kin drage, kin dy persoan oerskeakelje nei audio of ynbelle fan in gewoane tillefoan mei in lokaal nûmer en yn deselde gearkomste bliuwe as elkenien oars. Jo hoege gjin HR-sesje te ûntwerpen om de minst ferbûne persoan yn 'e keamer hinne.
Ja. FreeConference omfettet opropplanning, automatyske e-postútnoegings en herinneringen, sadat in steande wyklikse ien-op-ien of in kwartaallikse beoardielingssyklus ien kear ynsteld wurde kin en dan rinne kin. Dielnimmers krije de útnoeging en in nudge foar de gearkomste, wat it oantal net-ferskynsels en opnij plannen dy't in HR-kalinder opfrette, ferminderet.
Omdat it neist Google Calendar en Outlook wurket, komt de gearkomste dêr telâne dêr't meiwurkers al nei harren dei sykje. De resinsje ferskynt op 'e kalinder, de herinnering docht it neifolgjen, en HR besteget de moarns net oan it opnij ferstjoeren fan keppelings.
Ja. Deselde romte dy't onboarding en beoardielingen behannelet, wurket likegoed foar de ynhierkant fan HR - earste ronde kandidatenskermen, ynhierkommisjespanielen en lêste petearen mei it liederskip. Kandidaten dogge mei fia in browserlink sûnder dat se wat hoege te downloaden, wat de ûnderfining ienfâldich hâldt foar ien dy't jo bedriuw foar it earst moetet.
Skermdieling lit in kandidaat troch in portfolio of wurkfoarbyld rinne wylst it paniel live sjocht, en moderatorkontrôles helpe in ynhiermanager om in petear mei meardere ynterviewers oarderlik te hâlden. Foar in HR-team dat leaver gjin werving op in apart platfoarm útfiere wol, is it hâlden fan ynterviews op itselde plak as de rest fan 'e meiwurkerslibbensyklus ien ark minder om te behearen.
Neat om te begjinnen. De HR-fideokonferinsjesoftware fan FreeConference is foar altyd fergees, sûnder kredytkaart en kontrakt, en it fergese plan dekt al de kearn fan HR-wurk: fideogearkomsten, skermdieling, in online gearkomsteromte, planning, útnoegings, herinneringen, dokumintdieling, gearkomstechat en maksimaal 5 minsken op fideo (plus maksimaal 100 mear dy't fia tillefoan meidogge). De measte deistige onboarding-, ien-op-ien- en teamsesjes passe dêr noflik yn. Betelle plannen begjinne by $ 9.99 yn 'e moanne en foegje opname, transkripsje, gruttere sesjes fan 250 persoanen en ekstra ynstellings foar gearkomstefeiligens ta, dus fergese fideokonferinsjes foar HR binne in echt begjinpunt ynstee fan in beskoattele proefperioade.
Ja. Foar bedriuwsbrede mominten stipet it Pro-plan maksimaal 250 dielnimmers op it web, wat de measte gearkomsten mei alle hannen, briefings mei iepen ynskriuwing en training foar de hiele organisaasje omfettet. De gasthear hâldt kontrôle oer de keamer mei moderator-ark, sadat in grut publyk behearsber bliuwt ynstee fan dat it yn oerpraat feroaret.
It Pro-plan foeget ek live streaming ta oan YouTube, wat handich is as in HR-update in grutter publyk berikke moat as de gearkomste sels. Yn kombinaasje mei opname jout it HR in manier om it barren live te hâlden en it dochs beskikber te meitsjen foar elkenien dy't net oanwêzich koe wêze.
