সহায়তা
সভাতে যোগদান করুননিবন্ধন করুনলগইন একটি সভায় যোগ দিননিবন্ধন করুনলগ ইন করুন 

কার্যকর সহযোগিতা কেমন দেখাচ্ছে?

দলগত সভাকার্যকরী সহযোগিতা অনেক রূপ নিতে পারে কিন্তু একটি মূল সূচক যা ফলাফলের দিকে নিয়ে যায় তা হল একটি ভাগ করা লক্ষ্য। যখন সবাই জানে যে তারা কিসের জন্য কাজ করছে, চূড়ান্ত পণ্যটি কী অর্জন করা উচিত সে সম্পর্কে একটি স্পষ্ট দৃষ্টি রেখে, অন্য সবকিছুই জায়গায় পড়তে পারে। দলের প্রচেষ্টার শেষ, গন্তব্য, যাত্রা এবং কিভাবে সেখানে পৌঁছানোর জন্য ভিত্তি স্থাপন করবে।

অবশ্যই, এটি যথেষ্ট সহজ শোনায়, তবে, এটি "সেখানে যাওয়া" এর জন্য পারস্পরিক শ্রদ্ধা, বিশ্বাস গড়ে তোলা এবং দুর্দান্ত সহযোগিতার সরঞ্জামগুলির মতো কয়েকটি চলমান অংশ প্রয়োজন। সৌভাগ্যক্রমে, টিক দেওয়ার জন্য কিছু চেষ্টা করা এবং সত্য পদ্ধতি এবং বাক্স রয়েছে যা আপনি এবং আপনার দল কিভাবে বিন্দু থেকে বিন্দুতে পৌঁছাবে তা গঠন করবে।

এর কিছু মার্কার ঘনিষ্ঠভাবে দেখুন সফল সহযোগিতা এবং আপনার দলের মধ্যে একটি সহযোগী সংস্কৃতি তৈরি এবং বজায় রাখতে যা লাগে।

সফল সহযোগিতা দেখতে কেমন?

ব্যবসায় সহযোগিতা শুরু হয় সহযোগিতা এবং সমন্বয়ের মাধ্যমে যা একটি বিমূর্ত ধারণাকে একটি চূড়ান্ত লক্ষ্যে পরিণত করতে কাজ করে। চিন্তাভাবনা এবং ধারণাগুলি ভাগ করে নেওয়ার এবং তাদের জীবনে নিয়ে আসার জন্য একটি অনুসন্ধানমূলক যাত্রা করার মাধ্যমে, এই মিথস্ক্রিয়াগুলির মাধ্যমেই সহযোগিতা বৃদ্ধি সমর্থন করে।

দলগুলিকে সংহতি তৈরি করার জন্য, প্রতিটি সদস্যকে অবশ্যই তাদের সাথে পারস্পরিক এবং প্রযুক্তিগত দক্ষতার একটি টেবিলে আনতে হবে এবং সেই সাথে দলকে সমর্থন করার জন্য তাদের অবদান এবং আউটপুটকে ক্রমাগত পুনর্বিবেচনার জন্য আত্ম-সচেতনতা থাকতে হবে।

সফল সহযোগিতার বিল্ডিং ব্লকগুলি যে কোনও প্রকল্পকে স্থল থেকে শুরু করে:

আত্ম সচেতনতা
এটি একটি দলের সদস্যের দক্ষতাকে নির্দেশ করে যা তারা মনে করে যে তারা নিজেকে কীভাবে দেখে এবং অন্যরা যেভাবে নিজেকে দেখে সেভাবে ভেঙে ফেলে। এটি আমাদের নিজস্ব ব্যক্তিত্বের বোঝাপড়া, আমরা কোন মূল্যবোধকে ঘনিষ্ঠভাবে ধরে রাখি, আমাদের মনোভাব কীভাবে গঠন করা হয় এবং আমরা কোন আচরণগুলি প্রদর্শন করি। আপনার দুর্বলতা, শক্তি এবং ক্ষমতা কি? এই সব কর্মক্ষেত্রে আপনার পারফরম্যান্সে মূল ভূমিকা পালন করে - বিশেষ করে যেহেতু আমরা আমাদের নিজেদের ক্ষমতা বিচার করার জন্য বেশ পাথুরে।

উচ্চ আত্ম-সচেতনতা আরও ভাল সিদ্ধান্ত গ্রহণ, সমন্বয় এবং দ্বন্দ্ব ব্যবস্থাপনার দিকে পরিচালিত করে যা সামগ্রিকভাবে টিমওয়ার্কের মানকে প্রভাবিত করে।

সক্রিয় শ্রবণ
গ্রুপ মিটিং উদযাপনএর জন্য স্পিকারের প্রতি আপনার সম্পূর্ণ মনোযোগ দেওয়া প্রয়োজন। তারা কীভাবে কথা বলছে তা পর্যবেক্ষণ করে শুরু করুন। কি অ মৌখিক আচরণ যোগাযোগ করা হচ্ছে? তাদের হাত, চোখ এবং তাদের শরীরের অবস্থান দেখুন।

পরবর্তী, মনোযোগ দিন। আপনার মনোযোগ কোথায়? তোমার মন কি ঘোরে? উপস্থিত থাকুন এবং আপনার ইমেল চেক করার মতো অন্য কিছু করবেন না, অথবা শোনার সময় আপনার ফোন স্পর্শ করুন। তারা যা বলছে তা অনুসরণ করুন; এমনকি যদি আপনি এর সাথে একমত না হন, তাদের বার্তা স্বীকার করুন এবং তাদের বার্তা প্রদানকে সম্মান করুন তাদের ধারণা, গল্প ইত্যাদি শেষ করার অনুমতি দিয়ে।

যদিও এটি সহজবোধ্য মনে হতে পারে, এটি না করেই মিটিংগুলি ওভারটাইম হয়ে যায়, কথোপকথনগুলি বিঘ্নিত হয় এবং স্পর্শকাতরগুলি অনেক দূরে যায়। সক্রিয় শ্রবণ দক্ষতার সাথে ট্র্যাক থাকুন যা ভাল সহযোগিতা এবং সমস্যা সমাধানের দিকে পরিচালিত করে যাতে আপনার টিমকে তার প্রাপ্য মনোযোগ দেয়।

পেশাদারী উন্নয়ন
যখন কর্মচারীরা মনে করেন যে তাদের সর্বোত্তম স্বার্থ এবং পেশাগত উন্নয়নের বিষয়টি বিবেচনায় নেওয়া হয়েছে, তখন তারা উন্নতির পথে চলে যাবে।

আপনার প্রযুক্তিগত দক্ষতা বা আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা উন্নত করার জন্য আরও প্রশিক্ষণের মধ্য দিয়ে আপনার মানসিক বুদ্ধিমত্তা বৃদ্ধি করা, আপনার আপগ্রেড করা সফটওয়্যার উন্নয়ন জ্ঞান বা আপনার পাবলিক স্পিকিং উন্নত, আপনি:

  • আপনার দলের সমষ্টিগত জ্ঞান যোগ করা
    আরও দক্ষতার অর্থ হল আপনি সামগ্রিকভাবে আরও সুগঠিত এবং সুযোগে পরিণত হওয়া বাধাগুলি নিতে সক্ষম।
  • কর্মচারীর কাজের সন্তুষ্টি বাড়ানো
    এটি আরও মজা যখন আপনি মনে করেন যে আপনার সহকর্মীরা সক্ষম এবং বুদ্ধিমান এবং আপনি তাদের কাছ থেকে কিছু শিখতে পারেন।
  • একটি ভাল আলোতে আপনার কোম্পানির অবস্থান
    একজন নিয়োগকর্তা হিসাবে প্রশিক্ষণ এবং উন্নয়নের সুযোগ প্রদান করে, আপনার ইতিবাচক খ্যাতি কেবল বৃদ্ধি পাবে। বিশেষ করে যদি কর্মচারীরা খুশি হয় এবং তাদের ক্লায়েন্টরা তাদের আপগ্রেডের সুবিধা পাচ্ছে, এটি প্রত্যেকের জন্য একটি জয়-জয় পরিস্থিতি।
  • আরো সমমনা গো-গেটার কর্মচারীদের আকৃষ্ট করার জন্য বার সেট করা
    শুধুমাত্র একটি প্রতিযোগিতামূলক বেতন এবং সুবিধার চেয়ে বেশি, যখন আপনি অব্যাহত শিক্ষা বা পেশাগতভাবে বৃদ্ধির সুযোগ প্রদান করেন, তখন প্রার্থীরা এই "বড় ছবি" পদ্ধতির দিকে উজ্জ্বল হয়ে উঠবেন।
  • ধারণ সমর্থন
    যখন কর্মীরা সমর্থিত বোধ করে, তখন তারা চারপাশে থাকতে এবং একটি পার্থক্য করতে চায়। স্বাস্থ্যকর চ্যালেঞ্জ এবং আজীবন শেখার যে বাধা পরিবর্তে ধাক্কা শ্রমিকদের ট্র্যাক রাখা হবে। ব্যক্তিগত বিকাশ কার্যকরী দলের সহযোগিতা বাড়ায় যাতে মানুষ সবুজ চারণভূমির সন্ধানে চলে যাওয়ার পরিবর্তে থাকে।
  • উত্তরাধিকার রেখা প্রশস্ত করা
    কিছু কর্মী থাকতে চান যখন অন্যরা ব্যবস্থাপক পদের জন্য উপযুক্ত। যারা গড়ের উপরে প্রদর্শন করে নেতৃত্ব এবং যোগাযোগ দক্ষতা উদাহরণস্বরূপ, সহযোগী নেতা হিসাবে উপযুক্ত হতে পারে। কর্মীদের পদোন্নতি আরও স্পষ্ট হয়ে ওঠে যখন তারা উন্নতির জন্য সময় ব্যয় করে।

ভাল যোগাযোগ
কাজের প্রবাহ নির্ভর করে আপনি কোন গ্রুপের অন্যান্য সদস্যদের অ্যাক্সেস করতে পারবেন তার উপর। সহযোগিতা সফটওয়্যারের মাধ্যমে যা উচ্চতর ডিগ্রিপ্রাপ্ত যোগাযোগকে উৎসাহিত করে, টেক্সট বা ভিডিও চ্যাটের মাধ্যমে আপনার পয়েন্ট পাওয়া সহজ, অথবা কনফারেন্স কলে অন্য অবস্থান থেকে সহকর্মীর সাথে একটি প্রকল্পে কাজ করা সহজ।

উদাহরণস্বরূপ, একটি সহজেই অ্যাক্সেসযোগ্য গাইড তৈরি করুন যা গ্রুপের নিয়মাবলী (বা গ্রাউন্ড রুলস) তুলে ধরে এবং প্রত্যেকের জন্য একটি অংশ হওয়া সহজ করে। নিয়ম অন্তর্ভুক্ত হতে পারে:

  • উত্তর দেওয়ার পরিবর্তে বোঝার জন্য শুনুন
  • মন একটি প্যারাসুট - এটি যখন খোলা থাকে তখন এটি আরও ভাল কাজ করে
  • প্রতিরক্ষামূলক হওয়ার প্রবণতা দূর করুন
  • সহকর্মীদের সন্দেহের সুবিধা দিন - বিশেষ করে অনলাইনে যোগাযোগ করার সময়
  • অনুশীলন করুন এবং আপনি কিভাবে নম্রতা অনুভব করেন তা নিয়ে কাজ করুন

আপনি কিভাবে একটি অনলাইন মিটিংয়ে একটি গ্রুপ হিসাবে আহ্বান করেন এই একই গ্রুপ নিয়ম প্রয়োগ করুন:

  • সভাগুলি সময়মত শুরু এবং শেষ হয়
  • XX অংশগ্রহণকারীদের সাথে মিটিং রেকর্ড করা হবে
  • সিঙ্কের আগে একটি এজেন্ডা পাঠানো হবে
  • দলের প্রতিটি সদস্যকে কথা বলতে হবে
  • একটি ইমেলে অ্যাকশন পয়েন্টের সারসংক্ষেপ করা হবে

উন্নত সহযোগী গোষ্ঠীর জন্য আরও ভাল সমাধান সহযোগিতা সরঞ্জামগুলির সাহায্যে প্রয়োগ করা যেতে পারে যা উন্নত যোগাযোগ এবং বিকাশের জন্য কাজ করে। ক্ষমতায়িত সহযোগিতার জন্য দ্বিমুখী যোগাযোগ প্ল্যাটফর্ম ব্যবহার করা আপনার ব্যবসাকে শ্রমিক এবং ক্লায়েন্টদের মধ্যে অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক উভয় যোগাযোগের সীমাহীন অ্যাক্সেস দেয়।

টিমের সহযোগিতা কেন প্রয়োজন?

নোট গ্রহণসহযোগিতা অন্তর্দৃষ্টিকে উদ্দীপিত করে এবং সৃজনশীলতার বিন্দুগুলিকে সংযুক্ত করে। যখন একটি নতুন ধারণা তৈরির জন্য দুটি আপাতদৃষ্টিতে পৃথক ধারণা সংযুক্ত হয়, তখন এই দৃষ্টিভঙ্গি এবং এগুলিকে পৃথক হিসাবে দেখার ক্ষমতা যা অগ্রগতির দিকে নিয়ে যায়।

এছাড়াও, যখন লোকেরা মাথা একসাথে রাখে, ব্যস্ততা বৃদ্ধি পায়, জবাবদিহিতা বৃদ্ধি পায় এবং লোকেরা তাদের সেরাটা করতে চায় এবং দলকে এগিয়ে রাখতে চায়।

(alt ট্যাগ: ডেস্কটপ কম্পিউটারের সামনে ডেস্কে তার নোটবুকে মহিলার লেখার বার্ডস আই ভিউ ভিডিও কনফারেন্সিং একটা মিটিং এ)

নিযুক্ত কর্মচারী

সহযোগী গোষ্ঠীগুলি যারা উজ্জ্বল হয় তাদের মধ্যে কিছু মিল রয়েছে - তাদের সদস্যরা নিযুক্ত। তারা সকলেই আছে এবং কাজটি সম্পন্ন করতে যা কিছু করতে হবে তা করতে ইচ্ছুক। কেন? কারণ তাদের ধারণা, সময় এবং প্রচেষ্টা তাদের সতীর্থদের সাথে মিশে আছে। সহযোগী দলে কাজ করা কর্মীদের নিযুক্ত করে:

  • সমস্ত খেলোয়াড়দের অন্তর্ভুক্ত করা
    যখন সমস্ত কর্মচারী এবং সহযোগী নেতারা দৃষ্টি দেখতে পারেন, তখন তাদের তাত্ক্ষণিক ভূমিকা রূপরেখা করা প্রয়োজন। মেট্রিক্স এবং পরিমাপযোগ্য ফলাফলগুলি স্পষ্টভাবে বর্ণনা করে তাদের অংশ জানা তাদের যা করতে হবে তা পূরণ করতে এবং তাদের বৈধতা বোধ করতে সহায়তা করবে।
  • কাঠামো এবং সিস্টেম তৈরি করা
    নির্দিষ্ট প্রকল্প এবং উদ্বেগের জন্য বিভিন্ন কর্ম দলকে নিয়োগ দিন যাতে তারা গভীরভাবে খনন এবং উন্নতি করতে পারে। একটি অনলাইন কর্মক্ষেত্র এবং বা দ্বিমুখী যোগাযোগ প্ল্যাটফর্ম টিম সদস্য এবং নেতাদের মধ্যে প্রয়োজনীয় সহযোগিতা এবং সরাসরি যোগাযোগ প্রদান করে।
  • সহযোগী নেতাদের সজ্জিত করা
    বিভিন্ন নেতা কিভাবে কাজ করে এবং তাদের শক্তি এবং দুর্বলতাগুলি কী তা জানুন। তাদের অভিজ্ঞতার উপর ভিত্তি করে তাদের দক্ষতা তালিকাভুক্ত করুন এবং বিভিন্ন গোষ্ঠী এবং ভূমিকায় এটি প্রয়োগ করুন। "মধ্যম" কি প্রয়োজন, এবং কিভাবে মধ্যম ব্যবস্থাপনা সমর্থন পেতে পারে?
  • যোগ্যতার ক্ষমতায়ন
    কর্মচারীরা কীভাবে কাজ করে তা ক্ষমতায়নের ক্ষেত্রে উপরে এবং বাইরে যান; আরো শেখার প্রদান এবং আপগ্রেডিং দক্ষতা, এবং নতুন দক্ষতা এবং আচরণ যা মাছি উপর কার্যকর করা যেতে পারে উত্সাহিত।
  • যা চলছে তা শেয়ার করা
    বিজয় উদযাপন করুন এবং পুরো প্রক্রিয়া জুড়ে এটি অন্যদের সাথে ভাগ করুন। একইভাবে, যোগাযোগের লাইনগুলিও খোলা রাখুন যখন জিনিসগুলি চ্যালেঞ্জিং হয় এবং ডেকের উপর সমস্ত হাতের প্রয়োজন হয়।

যখন সবাই মনে করে যে তারা একটি দলের অংশ এবং প্রত্যেক ব্যক্তির নিজের ওজন টানতে থাকে, তখন কাজের আউটপুট আরও দক্ষ হয়ে ওঠে। উচ্চতর ব্যস্ততা সুস্পষ্ট হয়ে ওঠে এবং সহযোগিতা শীর্ষস্থানীয়।

দারুণ উন্মুক্ত যোগাযোগ

আপনার টিমের মধ্যে একটি সহযোগিতামূলক সংস্কৃতি গড়ে তোলার কাজটি আরও বেশি উদ্দীপিত হয়ে ওঠে যখন উন্মুক্ত যোগাযোগ সর্বাগ্রে থাকে কীভাবে জিনিসগুলি সম্পন্ন হয়। ব্যবহার করে এই পদ্ধতির প্রতিপালন কর্মচারী যোগাযোগ সফ্টওয়্যার, যা সংক্ষিপ্তভাবে এবং ভুল বোঝাবুঝির জন্য কম জায়গা সহ কাজগুলি করার জন্য আগুনের স্ফুলিঙ্গ করে। এই পদ্ধতির দ্বারা উত্সাহিত করুন:

  • কর্মীদের তাদের চিন্তাভাবনা এবং মতামত ভাগ করে নেওয়া
  • আপনার কর্মীদের ইনপুট গুরুত্বপূর্ণ এবং "ফ্রন্টলাইন" থেকে দেখা
  • আপনার দলের কথা শুনছেন এবং প্রতিফলিত হতে সময় নিচ্ছেন
  • আরো সামাজিক এবং ব্যক্তিগত মিথস্ক্রিয়া জন্য ধাক্কা
  • সমস্ত স্তরে শ্রদ্ধার অনুভূতি তৈরি করা
  • আপনার কর্মীদের জানুন
  • এমন একটি সময়সূচী তৈরি করুন যা প্রত্যেকে দেখতে এবং মেনে চলতে পারে
  • বিচার করার পরিবর্তে আপনি কী পর্যবেক্ষণ করেছেন তা বর্ণনা করা
  • লজ্জা পাওয়ার পরিবর্তে সমস্যার মুখোমুখি হন

ধনী, আরো উন্মুক্ত যোগাযোগের জন্য আপনি যে অনেক উপায়ে কাজ করতে পারেন তার মধ্যে এই কয়েকটি। একটি অনলাইন যোগাযোগ প্ল্যাটফর্মের সাথে এই কৌশলগুলি ব্যবহার করুন যা সংক্ষিপ্তভাবে এবং ভুল বোঝাবুঝির জন্য কম জায়গা পেতে আগুন জ্বালায়।

FreeConference.com আপনার দলের মধ্যে এবং এর বাইরে আপনি কীভাবে যোগাযোগ করেন তা শক্তিশালী করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। অনলাইন মিটিংগুলির সাথে সহযোগিতা জোরদার করুন যা আপনার দলকে আরও কাছে নিয়ে আসে এবং প্রতিটি ব্যক্তির কাছ থেকে সেরা কাজকে অনুপ্রাণিত করে। উপভোগ করুন ওয়েব কনফারেন্সিং বৈশিষ্ট্যগুলি যা লোড করা হয় স্ক্রিন ভাগ করে নেওয়া, নথি ভাগ করে নেওয়া, অনলাইন হোয়াইটবোর্ড এবং উচ্চতর কথোপকথন এবং মিটিংগুলির জন্য যা সফল সহযোগিতার দিকে পরিচালিত করে।

সাইন আপ করুন, এটা খরচ বিহীন!

এখন থেকে শুরু করে একটি ফ্রি কনফারেন্স কল বা ভিডিও কনফারেন্স হোস্ট করুন!

আপনার FreeConference.com অ্যাকাউন্ট তৈরি করুন এবং আপনার ব্যবসা বা প্রতিষ্ঠানের জন্য প্রয়োজনীয় সবকিছুতে অ্যাক্সেস পান, যেমন ভিডিও এবং স্ক্রিন ভাগ করে নেওয়া, কল শিডিউলিং, স্বয়ংক্রিয় ইমেল আমন্ত্রণ, অনুস্মারক, এবং আরও

এখন সাইন আপ
ক্রুশ